Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei natif.ai die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Fokus liegt auf produktivem und effizientem Arbeiten mit viel Flexibilität, wodurch eine gute Work-Life-Balance ermöglicht wird.
Das Unternehmen hat sehr flache Hierarchien und ein sehr positiven, freundlichen Umgang.
Das Produkt ist spannend und innovativ, wodurch die Aufgaben auch immer interessant und abwechslungsreich sind.
Die Zusammenarbeit im Team klappt sehr gut, der Umgang unter Kollegen ist freundlich, fair und unterstützend. Regelmäßige Team-Events stärken den Zusammenhalt.