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Naumann-Pumpen GmbH & Co. OHGals Arbeitgeber

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Naumann-Pumpen GmbH & Co. OHG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,56
Vorgesetztenverhalten
2,42
Kollegenzusammenhalt
3,33
Interessante Aufgaben
2,33
Kommunikation
1,67
Arbeitsbedingungen
3,11
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,78
Work-Life-Balance
3,33

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,78
Umgang mit älteren Kollegen
3,67
Karriere / Weiterbildung
2,11
Gehalt / Sozialleistungen
2,42
Image
2,67
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching Parkplatz bei 2 von 3 Bewertern keine gute Verkehrsanbindung keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 1 von 3 Bewertern keine Internetnutzung keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 26.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Locker. Humorvoll. Verständnisvoll. Man hilft auch viel privat. Es wird gedutzt.

Kollegenzusammenhalt

Prima.

Kommunikation

Naja...lässt zeitweise zu wünschen übrig, aber ist noch im Rahmen.

Gehalt / Sozialleistungen

Zeitweise eher ungerecht. Aber mit dem Chef kann man Probleme schnell und zufriedenstellend reden.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Eine so soziale Führung findet man nicht oft.

Verbesserungsvorschläge

  • Das Gehalt, aber wo ist es schon angemessen?

Pro

Private Wünsche und Anliegen werden in den meisten Fällen berücksichtig.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • Firma
    NAUMANN PUMPEN GmbH
  • Stadt
    Großbeeren
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
Wie ist die Unternehmenskultur von Naumann-Pumpen GmbH & Co. OHG? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 27.Dez. 2012 (Geändert am 28.Dez. 2012)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Viele private Probleme werden in die Firma mitgebracht, was die Atmosphäre versaut.

Vorgesetztenverhalten

Im Allgemeinen ist der Führungsstil eher laissez-faire, aber schon kleine Unstimmigkeiten, oder auch Nichtigkeiten genannt, führen zu großem ungerechten Szenarien.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen arbeiten gut zusammen. Andere, vorallem im Büro, sind unorganisiert und halten sich nicht an Absprachen und jammert nur über die "Unfähigkeit" von anderen.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist stark durch Alltag geprägt, Abwechslung kommt nur durch seltene interessante Kundenanfragen.

Kommunikation

Fachliche kommunikation von oben nach unten funktioniert nur nach mehrfachen Anfragen. Es erinnert eher an Bitten und Betteln.

Umgang mit älteren Kollegen

Ein solch faires Verhalten gegenüber älteren Mitarbeitern hab ich in der Form noch nie erlebt.

Karriere / Weiterbildung

Fachliche Weiterbildung für die Servicetechniker ist schon mal drin, alles darüber hinaus eher nicht.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsgeschwindigkeit der Rechner sorgt für sehr hohen Kaffeeverbrauch, die Räume sind ok, wenn auch montags etwas zu kalt, weil schlechte Isolierung.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

In einem Unternehmen, was davon lebt Servicetechniker täglich und bundesweit in PKW´s durch die Lande zu schicken, ist das ein schwieriges Thema. Fair trade gibt es bei dieser winzigen Produktpalette nicht, hier geht es wirklich noch eher nach Qualität und die kommt eh zu meist aus der EU.

Work-Life-Balance

Mit den fereinbarten Arbeitszeiten kann man rechnen!

Image

Firma leidet noch immer am alten Image, welches stark vom letzten Geschäftsführer geprägt war.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter setzen.

Pro

Nette und hilfsbereite Kollegen findet man in allen Abteilungen und abgesprochene Arbeitszeiten werden eingehalten

Contra

Der Kommunikationsfluß ist nachaltig gestört und Familienangehörige der Geschäftsführung schießen quer und erschweren den anderen Kollegen die Arbeit.

Arbeitsatmosphäre
2,67
Vorgesetztenverhalten
2,25
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,33
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,33
Gehalt / Sozialleistungen
3,25
Arbeitsbedingungen
3,33
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,33
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Naumann-Pumpen GmbH & Co. OHG
  • Stadt
    Großbeeren
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 13.Juni 2013
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Naumann-Pumpen GmbH & Co. OHG
  • Stadt
    Großbeeren
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2010
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf