Williges Personal undankbare Geschäftsführung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Nayak-LM Germany GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Nachschulung der Führungskräfte, ohne korrktes Händeln der MA wird es schwierig auf Dauer erfolgreich zu sein. Wertschätzung von allen MA und ggf. Analysieren wo wer am besten Einsetzbar wäre um Produkitvität zu halten ggf. zu steigern.
Karriere/Weiterbildung
Alles wird in Frage gestellt, insbesondere wenn man nicht zur speziellen WhatsApp Gruppe gehört
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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