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GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt wird pünktlich überwiesen, Gleitzeitregelungen, jede Minute Arbeitszeit wird erfasst und entweder dem Gleitzeitkonto gutgeschrieben oder ausbezahlt. Feste (1x Sommerfest, 1x Weihnachtsfest), Parkmöglichkeiten. Kantine - zwar gibt es hier nur abgepacktes Essen - aber ok.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln nach Umzug schlecht.

Verbesserungsvorschläge

Die Abteilungsübergreifende Kommunikation darf durchaus noch gefördert werden.

Image

Oft wird schlechter über die Firma geredet als es ist. (Meckern auf sehr hohem Niveau).

Work-Life-Balance

Urlaub wird in 99% der Fälle sofort genehmigt und stellt kein Problem dar. Auch spontaner Urlaub oder Gleitzeit sind kein tabu. Überstunden können als Freizeit abgefeiert werden. Wochenarbeitsstunden halten sich auf einem normalen Niveau. Wenn Familiäre Probleme anstehen, ist es kein Problem früher zu gehen oder kurzfristig zu gleiten. Homeoffice in manchen Bereichen möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung könnte verbessert werden. An vielen Stellen brennt unnötig Licht.

Karriere/Weiterbildung

Könnte besser sein.

Kollegenzusammenhalt

Überwiegend in Ordnung. Die meisten Kollegen halten zusammen, es gibt wie überall Ausreißer und Alleinkämpfer.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden auch ältere Arbeitnehmer eingestellt. Umgang freundlich.

Arbeitsbedingungen

Viel Licht, Beleuchtung, Klimaanlage. Wenn ein Arbeitsmittel benötigt wird, wird dieses sehr oft auch beschafft, wenn es Sinn macht.

Kommunikation

Es werden alle wichtigen Informationen an die Mitarbeiter weitergegeben (Betriebsversammlungen, Schwarzes Brett, E-Mail, ...)

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Über das Geschlecht wurde hier noch nie ein negativer Ton verloren.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mit bisschen Mut und Durchsetzungsvermögen, ein wunderbares Karrieresprungbrett um sich dann aber auch flott wieder zu verziehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich denke das wird klar bei den Bewertungen.

Verbesserungsvorschläge

Kommt ins 21te Jahrhundert...ist eigentlich ganz schön hier. Und spart euch diese alibimäßigen "Benefits" entweder ganz oder gar nicht!

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen ist es eine entspannte Atmosphäre, die Einstellung der Führungskräfte ist aber doch eher veraltet und steckt noch irgendwo in den frühen 80ern. Als Fachkraft wird man kaum eingebunden. Je nach Sympathie der Führungspositionen darf man mehr oder weniger. Gleichbehandlung gibt's es auf keinen Fall.

Image

Wird besser... Auf Grund der Bedingungen intern allerdings sehr schlecht.

Work-Life-Balance

Auch hier wieder... Kommt drauf an wie sehr gewisse Führungskräfte einen mögen. Der eine kann spontan Urlaub nehmen der andere wird angeschrien wenn er 2 Tage zuvor fragt ob er nen Tag frei machen kann weil er einen Termin beim Arzt hat. (Besonders ältere Menschen werden hier hart Ran genommen da sie ja auf dem Arbeitsmarkt eh keine Chance mehr haben... So meine Wahrnehmung der Denkweise)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Was nicht zu viel kostet wird umgesetzt. Definitiv Potential nach oben. Aber im großen ganzen echt ok.

Karriere/Weiterbildung

Bisschen Alibi mäßige Schulungen. Aufstieg innerhalb der Firma auf Grund Personalmangels aber Recht einfach. Wer Spaß daran hat sich richtig rein zu hängen kann viel machen (Lohn bleibt natürlich niedrig)

Kollegenzusammenhalt

Wie oben erwähnt... Echt top.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie bei Work-Life-Balance beschrieben eine absolut fragwürdige Methodik

Vorgesetztenverhalten

Entweder ungeeignet (Wechselhafte Stimmung) oder unqualifiziert... Gerne auch in Kombination (Bezieht sich ausschließlich auf die Produktion und angebundene Abteilungen)

Arbeitsbedingungen

Ausreichend, aber großteils veraltet. Die IT/EDV Umgebung ist ziemlich schlecht.

Kommunikation

Keiner weiß was der andere tut. Trotz der kleinen Firma ist es ein reines Chaos. Der Wissensstand ist von Person zu Person aber vor allem zwischen den Abteilungen ein riesen Durcheinander. Keiner will so richtig was entscheiden.

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

Wer sich rein kniet und wirklich Bock hat kann schon viel unterschiedliches machen. Da es überall an Personal mangelt kann man sich ziemlich austoben. Natürlich auch wieder je nach dem ob einen die Führungskräfte leiden können.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der tolle Umgang miteinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mach dein Job, dafür wirst du bezahlt. 40 h Woche.

Verbesserungsvorschläge

Ein wenig mehr auf die Mitarbeiter eingehen wenn Probleme sichtbar werden. Gespräche und Lösungen gemeinsam finden.

Arbeitsatmosphäre

War immer herzlich und freundlich. Es war steht ruhig und angenehm zu arbeiten. Ich musste öfter liebevoll aufgehalten werden zu quatschen. Das ist meiner lieben Kollegen gut gelungen. Ein Herz von Seele ist dort und hat stets gute Laune verbreitet. Als Team haben wir gute Lösungen gefunden! Auch für Geschäftsführung war und ist immer Nett! Man hat gut ausgestattete Arbeitsplätze, wird Hilfe benötigt ist immer jemand da!

Image

Image ist gut. Mir ist nichts negatives bekannt.

Work-Life-Balance

Ich glaube Nbb ist da sehr flexibel, nur ich habe es mir schwer gemacht. Bezogen auf meine derzeitige Private Situation war es schlecht. Leider ist der Weg weit und morgens mit Kleinkind und weiteren privaten Hindernissen sehr schwer. Es liegt an der Person ob es schwer oder einfach ist. Wenn man früh kommt, kann man früh gehen. Wenn nicht bleibt man bis Abends.

Karriere/Weiterbildung

Die zweite Firma die ich erlebt habe, welche ihre Mitarbeiter Schulungen angeboten hat. Karriere insofern man andere Positionen besetzen kann da diese frei werden.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich gehe davon aus das hier auf alles geachtet wird. Ob die Firma sich
arrangiert wird ich leider nicht.

Kollegenzusammenhalt

Einfach toll. Ich hatte mega tolle Kollegen, der eine mehr, der andere weniger aber der Respekt war immer da! Ich werde sie unendlich vermissen!

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang war in jeder Altersklasse gleich! Respektvoll und ein nettes Miteinander!

Vorgesetztenverhalten

Es ist ein sehr respektvoller Umgang. Ich habe hier und dort etwas gehört aber kann das nicht bestätigen.

Arbeitsbedingungen

Ein Großraumbüro biete ausreichend Platz für jeden Mitarbeiter! Die Arbeitsplätze sind super groß und gut ausgestattet. Für grün ist gesorgt. Der Ausblick war nicht so dolle, das war fast ein Einzelfall. Es wird regelmässig gelüftet und auf die Luft geachtet. Das Licht ist auch gut.

Kommunikation

Wenn jemand nicht gerade im Meeting feststeckt immer erreichbar. Es findet eine offene Kommunikation statt, in jeder Abteilung und auch mit der Geschäftsführung.

Gleichberechtigung

Die Gleichberechtigung der Angestellten ist in jedem Fall gegeben!

Interessante Aufgaben

Ja der Job im Vertrieb ist toll! Ich werde ihn unendlich vermissen! Einer der besten Arbeitsplätze wo ich gearbeitet habe! Die Aufgaben sind immer spannend und viel am Kunden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mir fällt nichts Positives ein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte, der Umgang mit den Mitarbeiter, eigentlich zu vieles.

Verbesserungsvorschläge

Gehalt. Umgang mit Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Eher mäßig. Es wird in den Stellenanzeigen damit geworben, dass Arbeiter gesucht werden, welche selbstständig arbeiten. Tut man dies nun, wird man sofort zu einem Gespräch gebeten indem einem der Wille der Führungskräfte aufgezwungen wird, da dieser nicht damit zufrieden ist. Ohne eine Möglichkeit dagegenzusprechen, denn macht man dies, wird einem gleich mit der Geschäftsleitung oder gar einer Abmahnung gedroht.

Image

Die Mitarbeiter reden Negativ über die Firma, haben kaum Lust und die Motivation ist nicht existent, was bei diesem Gehalt und Umgang sehr gut nachzuvollziehen ist.

Work-Life-Balance

Man kann dazu nicht viel sagen. Die Arbeitszeiten sind geregelt, allerdings gibt es einige Punkte welche mich gestört haben. Erstens hat man Gleitzeit von 6:30-8:30 und arbeitet ab da seine 8 Stunden. Ab und an mal Früher zu gehen ist auch kein Problem. Nur gibt es einige Tage an dem der Jenige, welcher die Firma abschießt um 16 Uhr geht und damit ist man gezwungen 10 Minuten davor zu gehen. Außerdem ist die Zeit zum kommen Firmen intern auf spätestens 8 Uhr gesetzt, egal was im Vertrag steht, kommt man später wird dies als Verletzung der Gleitzeit gesehen. Die maximale Anzahl, welche man als Minusstunden haben darf variiert ebenfalls nach Lust und Laune, mal sind es -10 und mal -20 Stunden. Hat man zu viel Minus, wird man zum Gespäch gerufen, hat man zu viel Plus, ist man dennoch der Held und alles ist OK. Zweitens ist der Fall, dass Samstagsarbeit freiwillig ist, man wird aber auf einer Art gefragt nach der man sich schon Bewusst ist, dass man eher dazu gezwungen wird.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist nur möglich auf Eigeninitiative. Fragt man nach etwas, bekommt man nur die Antwort danach zu Googlen.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Egal was passiert, es wird weggeschmissen und erneuert, auch wenn dies unnötig ist zu tun. Soziales ist wie schon erwähnt das, dass die Führungskräfte ihre Machtposition komplett und Maßlos ausnutzen, ganz gleich ob sie dies dürfen oder nicht. Sie haben sogar die Berechtigung die Zeitkonten der anderen Mitarbeiter einzusehen obwohl dieser nie seine Zustimmung dazu gegeben hat.

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden. Ich sage es kurz und knapp, wer sich auf andere verlässt, ist verlassen. Planungstechnisch wird immer gegen die anderen gearbeitet.

Umgang mit älteren Kollegen

Ob älter oder jünger ist egal, der Umgang ist im großen und ganzen respektlos.

Vorgesetztenverhalten

Man bemerkt gleich, dass die Führungspositionen keine besondere Ausbildung für den Umgang mit Menschen haben. Wenn sie schlechte Laune haben, wird diese an den Mitarbeitern ausgelassen und abgesehen davon, ist der Tonfall und Umgang im Allgemeinen alles andere als respektvoll. Die Führungspositionen bestehen aus Leuten, welche eine gewöhnliche Ausbildung haben und eben lange genug dort arbeiten, mehr gibt es von ihnen aber auch nicht zu erwarten, da keiner wirklich weiß was er macht.

Arbeitsbedingungen

Arbeite und geh nirgendwo mehr hin, so lautet die Devise hier. Es werden Dinge versprochen, welche nicht einmal gebaut wurden und landen diese nun auf dem Platz, sind sie schon seit einer Woche überfällig und wehe man steht mal auf, um sich etwas zu Trinken zu holen, dann wird man von allen Seiten angeschrien, dass man an seinem Platz bleiben soll zum Arbeiten.

Kommunikation

Nicht vorhanden. Sie werden an Ihren Platz gesetzt und das wars. Es gibt keine Aufklärung und wenn man nicht weiß wie etwas funktioniert, stehen gleich mehrere Leute aus mehreren Abteilungen an Ihrem Platz und niemand weiß wie es Funktioniert.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung gibt es nicht. Egal welches Geschlecht spielt keine Rolle. Dennoch haben normale Arbeiter nichts zu sagen, sie sind da um zu Arbeiten und mehr nicht. Es zählt nur was die Vorgesetzten sagen und es wird ihm immer geglaubt.

Interessante Aufgaben

Ungelogen gibt es ab und an mal interessante Dinge, welche sich aber in Grenzen halten. Neu programmierte Anlagen können mal interessant sein, aber ich kann dies nicht auf alles beziehen. Im schnitt arbeitet man im Großteil doch eher monoton, was auf Dauer nicht wirklich viel Spaß und Motivation mit sich bringt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Umgang mit den Mitarbeitern,das eingehen auf persönliche Probleme halt das große ganze zeichnet die Firma NBB aus .

Arbeitsatmosphäre

Tip Top

Image

Gut

Work-Life-Balance

Ausgewogen

Karriere/Weiterbildung

Befriedigend

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Top top !!!

Kollegenzusammenhalt

Sehr Gut

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Gut

Arbeitsbedingungen

Sehr gut

Kommunikation

Top

Gleichberechtigung

Den Aufgaben entsprechend

Interessante Aufgaben

Den Aufgaben entsprechend aber es wird nie langweilig