Leider nicht mehr so gut wie vor ein paar Jahren. Nicht zu empfehlen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten der Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter stecken
Arbeitsatmosphäre
Hat in letzter Zeit stark abgenommen durch Tracking der Mitarbeiter, allgemein fehlt das Vertrauen in die Mitarbeiter, was man bei vielen auch (zurecht) anmerkt. Regelmäßig werden Arbeitszeiten hinterfragt, da diese nicht mit den in Gmaps angezeigten idealen Wegzeiten übereinstimmen, was bei einigen Anfahrten von WEAs nicht machbar ist. Einfach nur nervig, da man die Touren eigenständig durchführt. Diese Freiheit bei der Tour gibt es leider nicht mehr. Stattdessen herrscht ein Überwachungs und Kontrollwahn.
Work-Life-Balance
Mo-Do Montage, muss man für sich selbst entscheiden, ob einem das gefällt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man arbeitet zwar in der Windkraft, aber gelebt wird Umweltbewusstsein in der Firma nicht.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegsmöglichkeiten, da wegen der schlechten Führung regelmäßig Mitarbeiter kündigen, bleibt man in der Position stecken
Kollegenzusammenhalt
Gute Atmosphäre unter den Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Respektlos, suchen die Fehler immer nur unter den Angestellten. Meinungen der AN werden immer klein geredet und teils vollkommen ignoriert. Sind viel zu sehr von sich selbst überzeugt. Tun anfangs einen auf super freundlich und zuvorkommend, ein paar Monate später wendet sich das dann.
Gehalt/Benefits
Leicht unterdurchschnittlich, Leistung wird nicht gewertschätzt und man hat bei zügigem Arbeiten nur Nachteile in Form von Minusstunden
Interessante Aufgaben
Sehr monotone Arbeit in der Prüftechnik, Wechsel in andere Abteilungen werden zwar angeboten, aber dann muss man mindestens 1 Jahr einplanen, bis sich etwas ändert, da immer wieder neue Gründe gefunden werden wieso es doch nicht geht
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrter Mitarbeiter, sehr geehrte Mitarbeiterin,
vielen Dank für Ihr offenes und ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit einigen Aspekten Ihrer aktuellen Arbeitssituation unzufrieden sind. Uns ist es wichtig, dass sich unser Team wohlfühlt und wir gemeinsam Lösungen finden.
Wir nehmen Ihr Feedback ernst und es ist uns wichtig herauszufinden, warum Sie die geschilderten Eindrücke gewonnen haben. Besonders die Themen Arbeitsatmosphäre und Vorgesetztenverhalten sind uns wichtig, weshalb wir diese gerne persönlich mit Ihnen besprechen möchten. Nur im direkten Austausch können wir konkret auf Ihre Anliegen eingehen und Verbesserungen anstoßen.
Wir laden Sie daher ein, das Gespräch mit uns zu suchen. Sie erreichen uns unter +49 351 85064877 oder per Mail unter personal@nbb-windpower.de.
Wir freuen uns auf den Austausch und hoffen, gemeinsam eine Lösung zu finden, die für alle passt.
Freundliche Grüße
Ihr Personalteam der NBB Windpower GmbH