3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toller Arbeitgeber, der die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter berücksichtigt!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Erfurt gearbeitet.
Work-Life-Balance
Man hat die Möglichkeit mobil zu arbeiten, welches ermöglicht die Arbeit an die individuellen Bedürfnisse anzupassen!
Kommunikation
Offene Kommunikation im Team und Unternehmen - jeder kann sich einbringen und wird gehört!
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber, nette Kollegen und abwechslungsreiche Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Erfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine tolle Atmosphäre im gesamten Team, ein sehr netter und kompetenter Arbeitgeber, der den Mitarbeitern die Möglichkeit gibt sich selbst weiterzuentwickeln (z.B. durch konstruktive Kritik) und gutes sowie faires Gehalt zahlt. Allgemein ein offener Umgang im Team und sehr nette Kollegen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Büro (bzw. aktuell eher größtenteils remote) sowie innerhalb des Teams ist sehr freundschaftlich und man freut sich jeden Tag aufs Neue auf die Arbeit.
Work-Life-Balance
Der Arbeitgeber achtet sehr darauf, dass die Work-Life-Balance gegeben ist. Man hat keine komplett fixen Arbeitszeiten, sondern kann sich diese ein wenig an seinen eigenen Rhythmus anpassen. Somit kann man die individuellen produktiven Zeiten nutzen, was die Flexibilität im Alltag steigert und Stress deutlich reduziert.
Kollegenzusammenhalt
Super Atmosphäre im Team, jeder unterstützt jeden und man fühlt sich direkt von Anfang an Willkommen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben stets ein offenes Ohr und kommunizieren ihre Ansprüche und Ziele für das Unternehmen und Mitarbeiter. Durch Einführung der OKR (Objectives & Key Results) kann man als Mitarbeiter mehr Mitdenken, mehr Eigeninitiative zeigen und hat einen größeren Entscheidungsspielraum.
Arbeitsbedingungen
Gut ausgestattete Büroflächen an beiden Standorten. Ein modernes Arbeitsumfeld sowie hochwertige Arbeitsmaterialen (z.B. Macbook, externer Monitor etc.) stehen den Mitarbeitern zur Verfügung.
Kommunikation
Die Kommunikation mit den Vorgesetzten und untereinander im Team ist sehr gut. Man weiß immer, woran man ist und kann ständig an sich selbst arbeiten, sich verbessern und die eigenen Fähigkeiten ausbauen. Insbesondere durch die agile Arbeitsweise wie z.B. durch die Nutzung der SCRUM-Methode sind immer alle Mitarbeiter über den aktuellen Stand informiert.
Gleichberechtigung
Alter und Geschlecht spielen hier keine Rolle, alle werden gleich behandelt. :)
Interessante Aufgaben
Es gibt viele neue, abwechslungsreiche und interessante Aufgaben, sodass man keine monotone Arbeit hat und den Spaß an den Arbeit nicht verliert.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Flache Hierarchien und entspannte Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Erfurt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird NBRX durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich NBRX als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.