nebenan.de 

Stiftung 

gGmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Ich habe den Bewerbungsprozess bei der nebenan.de Stiftung abgebrochen.

Im Vorfeld hatte ich Rückfragen zum Gehalt sowie zum Umgang mit Behinderung, insbesondere in Bezug auf mögliche Stundenflexibilität. Die Rückmeldung auf meine Anfrage hat sechs Tage gedauert (05.06. bis 11.06.), was ich im Kontext eines laufenden Bewerbungsprozesses als vergleichsweise lang empfinde.

Auf meine Frage zum Gehalt wurde mir mitgeteilt, dass hierzu erst zu einem späteren Zeitpunkt im Prozess eine Auskunft gegeben werden soll. Dies entspricht aus meiner Sicht vor dem Hintergrund der EU-Entgelttransparenzrichtlinie und der zunehmenden Verpflichtung zur Offenlegung von Gehaltsspannen nicht dem aktuellen Stand erwartbarer Transparenz.

Kritisch möchte ich außerdem anmerken, dass ich im Verlauf der Kommunikation trotz klar angegebener Pronomen in meiner Signatur missgendert wurde.

Positiv hervorheben möchte ich, dass sich die Organisation grundsätzlich als diversitätsorientiert und inklusiv positioniert und Offenheit für individuelle Unterstützungsbedarfe signalisiert.

Insgesamt habe ich den Prozess daher als gemischt erlebt und mich entschieden, ihn nicht weiterzuverfolgen.