Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 2,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Vereine (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
angestoßen durch die Muttergesellschaft: Hohes ökologisches Bewusstsein
Was Mitarbeitende schlecht finden
Miserable Führung, wenig Ergebnis, keine Vision. Keine Ziele
Verbesserungsvorschläge
Relevanz verschaffen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von nebenan.de Stiftung gGmbH ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Großartiges Team, das sich gegenseitig unterstützt und füreinander da ist, falls die Belastung für eine Person gerade besonders hoch ist.
In unserem Team (Stand 2020) war die Zusammenarbeit und die gegenseitige Unterstützung großartig. Von diesem Team ist jedoch aktuell fast niemand mehr dabei.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von nebenan.de Stiftung gGmbH ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Gehalt könnte sicher besser. Über die begrenzten finanziellen Mittel einer so kleinen Stiftung muss man sich also vorher bewusst sein.
Ich konnte mir ein einigermaßen faires Gehalt aushandeln, was bei den meisten meiner Kolleginnen nicht der Fall war. Schlechte Bezahlung, gerechtfertigte Forderungen nach Gehaltserhöhungen mussten hart erkämpft werden. Gehälter waren nicht leistungsbezogen und untereinander kaum in Relation zu setzen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Konkrete Weiterbildungen werden zwar nicht angeboten, jedoch wird man bei Interesse gefördert - selbst wenn die Weiterbildung keinen konkreten Bezug zur Arbeit hat.
Die GF hatte diesen Bereich gar nicht im Blick.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- nebenan.de Stiftung gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet nebenan.de Stiftung gGmbH besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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