3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Stark nachgelassen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Cappeln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Der Neubau ist wirklich komfortabel zum Arbeiten
- Die Zusatzangebote sind wirklich gut (Betr. Altersvorsorge, Gemeinschaftskrankenkasse etc.)
Verbesserungsvorschläge
- Arbeitsverträge sind keine Einbahnstraße, das sollte man manchen Vorgesetzten einmal wieder ins Gedächtnis rufen.
- Falsche High Performer werden geschützt und teils sogar gelobt, das demotiviert stark den Rest. Warum wird da nicht reagiert?
Arbeitsatmosphäre
Die frühere Struktur ist verloren gegangen. Jeder aus dem (sowieso schon kleinen) Team soll irgendwie zusätzlich an allen Fronten mit anpacken (wegen Krankheit/Fluktuation/Elternzeit/wachsender Auftragslage), auch wenn man hauptverantwortlich eigentlich andere Aufgaben zu erledigen hat. Wenn man das stark erhöhte Pensum nicht schafft soll man sich einfach besser organisieren.
Work-Life-Balance
Theoretisch hat man eine Gleitzeitregelung und die Möglichkeit für Homeoffice. Wird aber beides (je nach Abteilung) nicht so gerne gesehen oder ist gar nicht möglich
Es fallen Überstunden an, fairerweise muss man aber sagen, dass der Überstundenabbau sehr ernst genommen wird. Wunschurlaube werden auch meistens erfüllt.
Karriere/Weiterbildung
Manchen werden Weiterbildungen hinterhergeschmissen und manche gucken seit Jahren in die Röhre, trotz mehrfacher Anfragen.
Gehalt/Benefits
Gemeinschaftskrankenkasse, Wellpass/Hansefit, Fahrradleasing, Obstkorb jede Woche, kleiner Gutschein+Karte zum Geburtstag und eine "Gute Besserung" Karte bei Krankheit werden verschickt
Gehalt wird nach der internen Gehaltstabelle gezahlt. Wenn man einmal eingrupiert ist, ist nachverhandeln sehr schwierig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Neubau ist energieeffizient erbaut worden, Firmwagen gibt es teils in der E-Version, der erste E-LKW ist im Einsatz, Fahrradleasing (E-Bike) ist möglich
Kollegenzusammenhalt
Mit vielen kann man sich gut absprechen und entsprechend gut zusammenarbeiten, manche Kollegen ziehen aber nur ihr Ding durch ohne Rücksicht
Vorgesetztenverhalten
Mehr Schein als Sein. Umgangssprachlich wird im Management Wasser gepredigt aber Wein getrunken. Konstruktive Kritik wird nicht angenommen, sondern lieber weg diskutiert, bis der Mitarbeiter sich geschlagen gibt. Keine Selbstreflexion. Keiner von uns hat mehr Lust, seine wirkliche Meinung zu sagen.
Arbeitsbedingungen
Das Ambiente ist durch den Neubau top modern.. Große Fenster mit viel Lichteinfall, elektronische Jalousien, offenes Konzept mit vielen Glaswänden, Fußbodenheizung und Klimaanlage, höhenverstellbare Tische, verstellbare Monitore, persönlicher Rollcontainer als Stauraum, persönlicher Laptop+Kopfhörer, kleine Fitnessgeräte in den Büros für Zwischendurch
Kommunikation
Das war auch mal besser. Es gibt viele Kollegen, die sehr offen kommunizieren, sodass man immer Up to Date ist. Es gibt aber auch Ausnahmen, die Informationen einfach voraussetzen. Wenn du sie nicht weißt, hast du halt Pech oder du kriegst ein Augenrollen und stöhnen.
Interessante Aufgaben
Jeder Tag ist eine Überraschung, Langeweile kommt nicht auf
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Nehlsen-GruppeHR-Team
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung! Es freut uns außerordentlich, dass Sie unsere Arbeitsatmosphäre sowie die Kommunikation und die interessanten Aufgaben besonders hervorgehoben haben. Ihr Feedback ist für uns äußerst wertvoll und bestätigt uns in unserem Bestreben, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein. Wir werden auch zukünftig alles daransetzen, um unseren Mitarbeitenden ein inspirierendes und motivierendes Arbeitsumfeld zu bieten. Wenn Sie konkrete Ideen haben, wie wir uns im Bereich "Karriere/Weiterbildung" verbessern können, freuen wir uns sehr über eine E-Mail an personalabteilung@nehlsen.com.
Ihr Nehlsen-Team
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Ein Betrieb wie eine Familie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Cappeln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitwirkung in der Disposition
Verbesserungsvorschläge
Bei Neuwagen Planung mehr auf die Fahrer eingehen
Work-Life-Balance
Freizeitangebote Hansefit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir stellen um auf E-Lkws
Vorgesetztenverhalten
Faire
Kommunikation
Kurze Wege
Interessante Aufgaben
Wer möchte kann alles lernen Abwechslung ist sicher
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Nehlsen-GruppeHR-Team
Vielen Dank für Ihr Feedback! Es freut uns sehr, dass Sie sich in unserem Unternehmen wohlfühlen und den Umgang miteinander besonders positiv wahrnehmen. Selbstverständlich ist auch die Nehlsen-Gruppe ständig im Wandel und daher legen wir großen Wert auf die ehrliche Meinung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wenn Sie konkrete Ideen haben, wie wir uns im Bereich "Gleichberechtigung" verbessern können, freuen wir uns sehr über eine E-Mail an personalabteilung@nehlsen.com.
Ihr Nehlsen-Team
Gehalt nach der Ausbildung
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Büromanagement in Cappeln abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Nehlsen Cloppenburg durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Nehlsen Cloppenburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Nehlsen Cloppenburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsatmosphäre noch verbessern kann.