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NeoLodge 
GmbH
Bewertungen

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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,0Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

NeoLodgeGmbH ist absolut nicht zu empfehlen. Bloß die Finger davon lassen...

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Remshalden gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Praktiken mit denen die NeoLodge GmbH agiert sind äußerst fraglich und nicht zu empfehlen. Ich empfehle einen großen Bogen um dieses Unternehmen zu machen. Man wird gelockt mit großen Versprechungen, die aber nicht eingehalten werden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr unangenehm

Vorgesetztenverhalten

Respektlos


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

NeoLodge GmbH ist nicht zu empfehlen

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT in Remshalden gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr schlechter Umgang mit Mitarbeitern auch wenn auf den ersten Blick ein positiver Eindruck vermittelt wird.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Absolut nicht zu empfehlen. Arbeitgeber ignorieren Ansprüche des Arbeitnehmers und ignorieren diesen anschließend

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Remshalden gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es hier nicht. Es geht nur um die persönlichen Interessen der Vorgesetzten

Vorgesetztenverhalten

Streichen Gehalt nach Belieben, ignorieren Ansprüche des Arbeitnehmers aus dem Arbeitsvertrag und ignorieren jede weitere Nachfrage sodass es vor Gericht muss

Kommunikation

Man wird über Wochen ignoriert, wenn man Ansprüche aus dem Arbeitsvertrag gültig machen will, sodass diese vor Gericht landen

Gehalt/Benefits

Gehalt wurde nur teilweise bzw erst auf Mahnung hin überwiesen, sodass es zum Arbeitsgericht musste


Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird NeoLodge durchschnittlich mit 1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden NeoLodge als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Bei diesem Arbeitgeber gibt es keine Kategorie, die besser bewertet wurde als andere.
  • Bei diesem Arbeitgeber gibt es keine Kategorie, die schlechter bewertet wurde als andere.