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Neufeld 
Wohnbau 
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Bewertungen

20 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr angesehener Ausbilungsbetrieb

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entwicklungsmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Noch keine E Autos im Einsatz

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr von den tollen Betriebsfeiern

Arbeitsatmosphäre

Die meisten Kollegen sind mit Herzen bei der Arbeit, macht richtig Spaß hier was zu bewegen

Image

Die Arbeitnehmer und die jenigen die erfolgreich eine Ausbildung abgeschlossen haben sind sehr angesehen/beliebt bei Unternehmen im Umfeld von Heilbronn

Work-Life-Balance

Es gibt durch aus Tage an den man mal länger arbeiten muss, bringt aber das Berufsbild im Immobilienbereich eben mit sich. Der Vorteil ist aber das man in solchen Fällen dann durch aus mal auch später zur Arbeit kommen kann oder mal früher Feierabend machen kann.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt sehr häufig interne Schulungen und für besondere Themen werden auch externe Schulungen und Zertifizierung angeboten.

Vorgesetztenverhalten

Super kompetente Vorgesetzte und Ausbilder. Förderung wird hier groß geschrieben.

Arbeitsbedingungen

Super Ausstattung

Interessante Aufgaben

Kenne keinen anderen Ausbildungsbetrieb der so viel tiefe und bereite im Immobilienbereich bietet. Dank der vielen Bereiche die man abdeckt (Eigene Architekten/Planer, Bauingenieur, Baustoffexperten, eigene Handwerker in allen wichtigen Bereichen wie Elektro, Heizung, etc., Immobilienverwaltung, Immobilienvermittlung, Immobilienentwicklung)


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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3 Jährige Ausbildung zur Immobilienkauffrau

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf abgeschlossen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Umgang mit Mitarbeitern und Auszubildenden

Verbesserungsvorschläge

- mehr Abteilungswechsel
- mehr Lernfaktoren
- mehr Respekt im Umgang


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Faire und wertschätzende Zusammenarbeit

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

schnelle Entscheidungswege
Ausbilder nehmen sich Zeit und stehen immer mit Rat und Tat zur Seite
Azubis bekommen verantwortungsvolle Aufgaben
für jedes Problem findet sich eine Lösung
hervorragende Ausstattung
kostenloses Mineralwasser und Kaffee
verschiedene Firmenevents
Erfolge werden gemeinsam gefeiert (z.B. Richtfest)

Arbeitsatmosphäre

helle Büros und sehr gute technische Ausstattung

Kollegenzusammenhalt

ausgezeichnet - wir treffen uns auch gelegentlich privat :-)

Vorgesetztenverhalten

immer loyal und ehrlich

Kommunikation

Besprechungen pro Team / pro Projekt finden regelmäßig statt

Interessante Aufgaben

die Aufgaben sind vielseitig und man lernt viel dazu


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Top Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Flache Hierarchien
- Vorgesetzte nehmen sich Zeit für die Mitarbeiter und haben immer ein offenes Ohr
- Familiäre Atmosphäre
- Vereinbarkeit zwischen Familie und Beruf
- Vielseitige Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Helle Büroräume mit höhenverstellbaren Tischen und modernster Ausstattung


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Arbeitgeber, welcher einem die Möglichkeit bietet viel Verantwortung zu übernehmen.

4,9
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung absolviert.

Arbeitszeiten

Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel und Überstunden können direkt abgebaut werden.

Ausbildungsvergütung

Gutes Ausbildungsgehalt mit Weihnachtszulagen

Die Ausbilder

Stets hilfsbereit und immer ein offenes Ohr. Zielsetzung ist es lösungsorientiert zu arbeiten, weshalb die Ausbilder dich in jeder Hinsicht unterstützen und deine Ideen gemeinsam mit dir zu einer Lösung entwickeln.

Spaßfaktor

Aufgrund des jungen aber doch erfahrenen Team, macht die Arbeit noch viel mehr Spaß.

Variation

Aufgrund der vielfältigen Aufgaben bei Neufeld, hat jeder Azubi die Chance in jedem Bereich etwas zu lernen.

Respekt

Jeder Mitarbeiter wird im Team geschätzt und kann seine Meinung bzw. Ideen mit einbringen.


Arbeitsatmosphäre

Aufgaben/Tätigkeiten

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Toller Arbeitgeber mit hoher Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt ein toller Zusammenhalt im gesamten Betrieb. Sehr gute Atmosphäre, kurze Wege zur Geschäftsleitung. Familienbetrieb mit Herz

Image

Im Großen und Ganzen ok

Work-Life-Balance

Kann ich nicht klagen. Durch die Gleitzeit hat jeder die Möglichkeit im Rahmen selbst zu bestimmen.

Karriere/Weiterbildung

Engangierte Mitarbeiter haben auf alle Fälle gute Chancen. Hängt natürlich immer auch von der Konjunktur und dem Bedarf ab.

Gehalt/Sozialleistungen

Muss schon gut verhandelt werden :-)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein sehr gut, für Umwelt gibt es Abzug, umweltbewusste Fahrzeuge und E-Autos mit Ladesäulen sind leider noch nicht in den Köpfen der Geschäftsleitung angekommen. Die Firma hat allerdings alle Firmendächer seit langer Zeit mit Solar bestückt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind freundliche, wertschätzend und teamfähig.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind sehr Willkommen bei der Firma Neufeld. Es wird sehr viel Wert auf deren Erfahrung gelegt. Auch Einstellungen
Ü 50 sind bei Neufeld keine Seltenheit.

Vorgesetztenverhalten

Sehr wertschätzend und hilfsbereit

Arbeitsbedingungen

Sehr schöne Büros mit Wohlfühlatmosphäre, Kaffee und Mitagspausenküche - Gemeinsame Mittagspausen. Kaffee + Wasser all you can drink!

Kommunikation

Die Kommunikation bleibt halt manchmal im Rohr stecken. Könnte verbessert werden. Sind auf einem guten Weg.

Gleichberechtigung

Mir persönlich fallen keine Unterschiede zwischen den Geschlechtern auf. Absolute Gleichberechtigung. Es gibt nur eine Ungerechtigkeit! Frauen bekommen eine Rose am Weltfrauentag. :-)

Interessante Aufgaben

Die Immobilienbranche bietet grundsätzlich spannende Aufgaben. Bei Neufeld besonders, weil entsprechend viele Bereiche abgedeckt werden. Neubau, Bauplanung, Vermietung, Investment, Immovermittlung.

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Tut euch gut, macht hier keine Ausbildung

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Manche Kollegen waren sehr gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Chefs führen Gespräche über dich mit anderen Mitarbeitern, zeigen keine Wertschätzung für deine Arbeit und behandeln dich schlecht. Es kommt häufig vor, dass du beleidigende Kommentare über dich hörst. Des Weiteren vernachlässigen sie ihre Pflichten als Ausbilder und tolerieren das Fehlverhalten einiger bevorzugter Personen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Wertschätzung für die individuelle Entwicklung der Auszubildenden zeigen.
Eine engagierte Ausbildungsleitung sicherstellen, die bereit ist, den Azubis Wissen zu vermitteln.
Die gesetzlich vorgeschriebenen Ausbildungspflichten gewissenhaft erfüllen.
Die Einstellung von ausgelernten Fachkräften priorisieren, anstatt auf kostengünstige Arbeitskräfte wie Azubis zu setzen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist äußerst bedrückend, als ob ein trauriges Ereignis eingetreten wäre. Es ist untersagt, miteinander zu reden oder sich regelmäßig eine Tasse Kaffee zu holen.

Karrierechancen

Aufgrund des starken Personalmangels besteht oft die Möglichkeit, nach Abschluss der Ausbildung übernommen zu werden. Dies setzt jedoch voraus, dass man die Ausbildung bis zum Ende durchhält.

Arbeitszeiten

Es kann vorkommen, dass man am Wochenende telefonisch kontaktiert wird. Überstunden sind möglich und sind öfters aufgrund längerer Besprechungen oder Überlastung.

Ausbildungsvergütung

Die Ausbildungsvergütung ist im Vergleich zu anderen Firmen sehr großzügig, jedoch sind auch die Anforderungen und Leistungen entsprechend höher. Man arbeitet praktisch auf dem Niveau eines ausgelernten Mitarbeiters, erhält jedoch das Gehalt eines Auszubildenden.

Die Ausbilder

Es gibt keinen Ausbilder, ich weiß nicht, wie überhaupt diese Firma von der IHK zugelassen wurde, jemanden auszubilden

Spaßfaktor

Spaß kann nur sein, wenn die Chefs im Urlaub sind. Trotzdem werden Azubis per Skype kontrolliert und mit Aufgaben versorgt.

Aufgaben/Tätigkeiten

Es bleibt kaum Zeit zum Lernen. Oft möchten die Chefs sogar, dass man von der Schule befreit wird, da sie nach ihrer Meinung nicht wirklich notwendig ist. Vorgeschriebene Praktika kann man ebenfalls vergessen. Es wird einem nichts beigebracht, man muss sogar die Schulungen selbst durchführen.

Variation

Die Aufgaben sind äußerst vielfältig und entsprechen oft nicht der Ausbildungsrichtung.

Respekt

Respekt? Dieses Wort scheint vergessen zu sein. Die Chefs behandeln einen wie Müll, und diejenigen Kollegen, die schon länger hier sind, nutzen einen aus. Wenn man sich beschwert, bekommt man zu hören, dass man nur ein Azubi ist und keine Bedeutung hat.

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Sehr zufrieden und glücklich mit dem Betrieb als Ausbildungsbetrieb.

4,7
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.

Arbeitszeiten

Relativ flexible Arbeitszeiten

Spaßfaktor

Sehr nette Kollegen und gutes Arbeitsklima.

Aufgaben/Tätigkeiten

Man bekommt sehr schnell viel Verantwortung mit Hilfestellung.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Variation

Respekt

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Neufeld - kann man als Arbeitgeber gerne weiterempfehlen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Räumlichkeiten mit moderner und ergonomischer Ausstattung

Image

Hat sich deutlich verbessert

Work-Life-Balance

Überstundenabbau möglich, Private Termine werden akzeptiert

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungschancen ermöglicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Fair und ergebnisorientiert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Berücksichtigung bei Baustandards

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team, toller Zusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Direkte Abstimmung möglich, kurze Wege

Arbeitsbedingungen

Tolle Räumlichkeiten mit moderner und ergonomischer Ausstattung

Kommunikation

Auf einem guten Weg, jedoch hier und da noch Verbesserungspotenzial

Gleichberechtigung

Gegeben

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche Aufgaben


Umgang mit älteren Kollegen

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Jederzeit wieder zu Neufeld!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Top Ausstattung und kurze Wege zu den Vorgesetzten

Image

Hat sich in den letzten Jahren deutlich verbessert

Work-Life-Balance

Chef akzeptiert private Termine und teilweise flexible Arbeitszeiten

Karriere/Weiterbildung

Intern sehr stark, außerhalb noch ausbaufähig

Gehalt/Sozialleistungen

Wird an den Ergebnissen gemessen und auch angepasst

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Führend bei den Neubaustandards und Förderung verschiedener Hilfsorganisationen, wie Ukraine Hilfe, Erdbeben Hilfe.

Kollegenzusammenhalt

Können uns im Team aufeinander verlassen

Umgang mit älteren Kollegen

IT Umgang bei älteren Mitarbeitern sollte noch stärker gefördert werden

Vorgesetztenverhalten

anspruchsvoll und in der Sache fair

Arbeitsbedingungen

Moderne Räume, Klima, Laptop, Küche. Top!

Kommunikation

direkt und sachlich

Gleichberechtigung

Jeder hat die gleichen Chancen aufzusteigen

Interessante Aufgaben

Vermietung Verkauf Verwaltung überall erhält man hier Einblicke

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Neufeld Wohnbau durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 60% der Bewertenden würden Neufeld Wohnbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Neufeld Wohnbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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