9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Neugebauer + Roesch Architekten Partnerschaft mbB Bewertungen
Neugebauer
+
Roesch
Architekten
Partnerschaft
mbB
Stuttgart
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 78%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vielfältig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
mehr gute Leute einstellen
Arbeitsatmosphäre
Relativ eng, guter Austausch in wöchentlichen Besprechungen
Work-Life-Balance
Auch während der Arbeit lebt man ja
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird sehr gefördert und vor allem gefordert. Hängt aber auch viel an der Eigeninitiative
Gehalt/Sozialleistungen
überdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
eher Individualisten
Vorgesetztenverhalten
einigermaßen streng und fordernd
Arbeitsbedingungen
Aktuelle Apple
Kommunikation
sehr offen, manchmal vielleicht zu offen
Interessante Aufgaben
sehr groß im Verhältnis zur Bürogröße
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schlimmste Erfahrung meines Berufslebens
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
keine Angaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Atmosphere, Arbeitsweise
Verbesserungsvorschläge
Sich Schulen lassen im Umgang mit Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Stressig, Verkrampft man wird unter Druck gesetzt
Image
Habe seither nur schlechtes über das Büro gehört
Work-Life-Balance
Strikte Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zwei Geschäftsführer/in und dann evtl. einen Projektleiter, spruich Projektleiter oder Bauleitung ist das höchste der Gefühle
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist in Ordnung
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nichts dazu sagen
Vorgesetztenverhalten
Sehr herablassend kein Verständnis
Arbeitsbedingungen
Teilweise veraltete Technik
Kommunikation
Man wird persönlich angegriffen und gemobbt
Gleichberechtigung
Dazu kann ich nichts sagen
Interessante Aufgaben
Der einzig gute Punkt, es gibt interessante Projekte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Top-Aussicht
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hier über den Dächern der Stadt läßt es sich einfach super arbeiten.
Image
Aus den Projekten und Aufträgen könnte mehr gemacht werden.
Work-Life-Balance
Wir leben auch während der Arbeit. Den Begriff finde ich sehr fragwürdig
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Möglichkeiten, auch über die üblichen Fachausbildungen hinweg
Kollegenzusammenhalt
etwas geschwächt wegen Homeoffice und jeder arbeitet halt an verschiedenen Projekten
Vorgesetztenverhalten
Schon etwas ungeduldig, aber bei guter Leistung bekommt man auch Lob
Kommunikation
Extrem transparent, regelmäßiger Austausch
Interessante Aufgaben
Wahnsinn - wo sonst kann man für die innovativsten Firmen der Welt arbeiten?
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Leistungsorientiert, hohe Anforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann sehr viel lernen, man muss sehr gut sein, um sich wohl zu fühlen, vorgekaut kriegt man nix.
Arbeitsatmosphäre
Man merkt schon, dass es hier um Ergebnisse geht. An den erzielten Ergebnissen werden die Leistungen gemessen. Bin auch froh dass die Kollegin, die hier so eine schlechte Bewertung hinterlassen hat, nicht mehr dabei ist. Ohne sie läuft es viel besser, und sie lässt einfach ihren Frust darüber ab, dass die mit Pauken und Trompeten durch die Probezeit gefallen ist.
Image
Die Öffentlichkeitsarbeit sollte intensiver sein, Die Projekte hätten mehr Potantial
Work-Life-Balance
Wer Architektur machen will braucht eine gewisse Leidenschaft. Und überhaupt WorkLive? Lebt man beim Arbeiten nicht?
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird ganz groß geschrieben. Aber auch hier gilt: Eigenverantwortung, selber engagieren.
Umgang mit älteren Kollegen
was ist "älter" ab 30, 40, 50, 60, 70 ..??
Vorgesetztenverhalten
Sehr ungeduldig und fordernd. Man muss schon leistungs- und lernbereit sein.
Arbeitsbedingungen
Alles da was man braucht
Kommunikation
Sehr offen, man muss aber auch selber aktiv und engagiert sein.
Interessante Aufgaben
Die modernste Fabrik Europas, ein neues Stadtviertel. Ständig neue Herausforderungen für die man sich neiu reindenken muss.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Machtgehabe ohne ende
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lage des Büros
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Machtgehabe und Herrschende Geschäftsleitung
Verbesserungsvorschläge
Nicht so respektlos gegenüber Angestellte sein.
Arbeitsatmosphäre
Herrschende Geschäftsleitung
Image
Sehr schlecht, altmodisch
Work-Life-Balance
der arbeitnehmerfreundlichen Marktsituation geschuldet
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen
Kollegenzusammenhalt
zwischen Leidensgemeinschaft und schmeichlerisch gegenüber Vorgesetzte
Vorgesetztenverhalten
Arrogant, manchmal respektlos
Arbeitsbedingungen
Negative Stimmung, mitarbeiter haben Angst vor der Geschäftsführung
Kommunikation
Vorhanden aber viel Luft nach oben
Interessante Aufgaben
0815 Projekte
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Klein aber oho
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kühl aber effektiv
Image
Gute, ausgezeichnete Architektur
Work-Life-Balance
in der Regel gut organisiert, wenig bis keine Überstunden 4-Tage-Woche möglich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist top, wird sehr gefördert und gefordert
Gehalt/Sozialleistungen
4-Tage-Woche, Auto, Handy, Erfolgsbeteiligung
Kollegenzusammenhalt
könnte besser sein, zu viel Home-office?
Arbeitsbedingungen
Toller Blick über die Stadt, dafür aber etwas klein
Kommunikation
Alles sehr transparent
Interessante Aufgaben
auch international sehr individuelle Themen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Klein aber fein
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Sehr flexibel und schnell reagiert. Keine Arbeitseinschränkungen
Work-Life-Balance
4 Tage Woche möglich
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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geförderte Verantwortung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeit des selbständiges Arbeitens mit hohen eigene Projektentscheidungen
Verbesserungsvorschläge
Einstellung zusätzliche Mitarbeiter mit Erfahrung zum besseren internen Austausch
Arbeitsatmosphäre
professionell
Work-Life-Balance
Home office, flexible Arbeitszeiten.
Das Ergebnis zählt, nicht der Weg dahin.
Karriere/Weiterbildung
sehr gute Möglichkeiten bei Eigeninitiative
Kollegenzusammenhalt
100% Vertretung im Urlaub durch regelmässigen Projektaustausch
Arbeitsbedingungen
sehr gute technische Ausstattung hardware wie software
Kommunikation
wöchentlicher BüroJF mit Wochenzielen, Erfahrungs- und Projektaustausch.
Gehalt/Sozialleistungen
regelmässige Quartals-Feedback-Gespräche
Gehaltsverhandlungen jährlich
Firmenwagen bei Ausseneinsatz
Interessante Aufgaben
individuelle Projekte, interessante und vielfältige Kunden
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Über den Dächern von Stuttgart
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
mehr Mitarbeiter einstellen
Arbeitsatmosphäre
Sehr offen, jeder kann seine Ideen einbringen
Image
Projekte mit Auszeichnungen
Work-Life-Balance
Sehr flexible Zeiten, home-office ist gut möglich, ebenso die 4-Tage-Woche
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung nach Stärken und auch während der Arbeitszeit
Vorgesetztenverhalten
Sehr fair, offene Kritik
Arbeitsbedingungen
Top-Ausstattung mit Apple
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittlich
Interessante Aufgaben
große Projekte, teilweise im internationalen Umfeld
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Neugebauer + Roesch Architekten Partnerschaft mbB durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Neugebauer + Roesch Architekten Partnerschaft mbB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Sozialleistungen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Neugebauer + Roesch Architekten Partnerschaft mbB als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.