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Neumarkter 
Lammsbräu, 
Gebr. 
Ehrnsperger 
KG
Bewertungen

8 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Top Arbeitgeber und familiäres miteinander

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Neumarkter Lammsbräu Gebr. Ehrnsperger e.K. in Nürnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das die neumarkter lammsbräu extrem viel für seine Mitarbeiter tut. Und das auch im privaten umfeld

Verbesserungsvorschläge

Mit fällt grad echt nichts ein

Arbeitsatmosphäre

Familiäres miteinander unter Kollegen und zu den Führungskräften

Image

Bio Pionier

Karriere/Weiterbildung

Jederzeit die Möglichkeit sich weiter zu entwickeln

Gehalt/Sozialleistungen

Top Bezahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bio Unternehmen sagt eine Menge über Umwelt und sozialbewustsein aus. Schau auf lammsbräu.de dann werdet ihr schon sehen

Kollegenzusammenhalt

Jeder für jeden da

Umgang mit älteren Kollegen

Sind völlig gleich

Vorgesetztenverhalten

Immer ansprechbar und offen für Kritik

Arbeitsbedingungen

Alles paletti

Kommunikation

Aktuelle Mitarbeiterzeitung 1 x im Monat wo ausführlich über Ziele und Vorhaben berichtet wird

Gleichberechtigung

Kein Thema

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Abteilungen da wirds nie langweilig


Work-Life-Balance

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Rothenwolle, Leitung Personal & Organisation
Melanie RothenwolleLeitung Personal & Organisation

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank für Deine tolle Bewertung!

Es freut uns sehr zu lesen, dass Du Dich bei Lammsbräu wohlfühlst und wir wünschen uns, dass Du auch weiterhin so zufrieden bist und gerne zur Arbeit kommst.

Schön, dass Du ein Teil unseres Teams bist.

Herzliche Grüße
Melanie

Bester Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Neumarkter Lammsbräu Gebr. Ehrnsperger KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er mit jeden bei du ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Gibt es nix dazu zu sagen


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Rothenwolle, Leitung Personal & Organisation
Melanie RothenwolleLeitung Personal & Organisation

Lieber Mitarbeiter,
liebe Mitarbeiterin,

wir freuen uns sehr über diese rundum positive Bewertung und darüber, dass du dich bei uns so wohlfühlst.

Schön, dass du ein Teil unseres Teams bist!

Wir freuen uns darauf, auch zukünftig gemeinsam mit euch ganz viel zu bewegen.

Herzliche Grüße

Melanie Rothenwolle
Leitung Personal & Organisation

Finger davon lassen! Arbeiterausnutzung pur!

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 im Bereich Produktion bei Neumarkter Lammsbräu Gebr. Ehrnsperger KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bis auf das Gehalt und den Abteilungsbedingt guten Kollegenzusammenhalt (Da alle das gleiche durchmachen) nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich spreche nur von der Produktion, aber in anderen Abteilungen teilweise das gleiche: Hier werden aus dem Mitarbeiter pro Woche über 60 Stunden rausgepresst. Urlaub wird gestrichen, Vertretungen für die jeweiligen Abteilungen werden nicht angelernt (da keine Mitarbeiter zur Verfügung), Die Firma wird nicht von den Chefs geführt sondern von den Betriebsältesten Mitarbeiter da diese anscheinend mehr zu sagen haben als die Vorgesetzten selbst. So dürfen diese immer die Frühschicht übernehmen und die "Neueren" die Spät-Nachtschichten, außer diese gehen mal in den Urlaub. Fluktuation vom feinsten. Ständig neue Mitarbeiter die es selber nur 1 Jahr aushalten. Bei einem Krankheitsfall werden teilweise Doppelschichten verlangt, da keine anderen Mitarbeiter zur Verfügung steht.

Fazit:

Diese Firma war vor einigen Jahren ein Top Arbeitgeber. Da diese aber ständig wächst und die Anlagenkapazität schon lange nicht mehr ausreicht, werden Menschenunwürdige Arbeitsbedingungen erstellt.

Vorgesetzte Unternehmen nichts, da bis jetzt ja alles gut gelaufen ist. Leere Versprechungen zur Besserung der Lage "Die nächsten Wochen müssen halt mal die Zähne zusammengebissen werden" ist ein Klassiker.

Verbesserungsvorschläge

Sich um den Erhalt der jetzigen Mitarbeiter bemühen. Soziale Arbeitszeiten, sowie normale Freizeitplanung eines Menschen fördern.

Arbeitsatmosphäre

Wenn man schon am Vortag schlechte Laune hat wegen der Arbeit

Work-Life-Balance

Wochendarbeit ohne Ausgleich. Wenn man hier arbeiten will sollte man am besten diese Firma heiraten.

Karriere/Weiterbildung

Keine Aufstiegschancen, wenn man sich nicht gerade bei den Vorgesetzten einschleimt

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung ist das einzige was für diese Firma spricht, da oftmals in dieser Branche weniger gezahlt wird.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Bio-Betrieb! Umwelt oft viel wichtiger als Mitarbeiterzufriedenheit. Das Image muss ja passen..

Vorgesetztenverhalten

Leere Versprechungen. Es wird ständig einem Honig um den Mund geschmiert, passieren tut aber gar nichts. Es wird nicht gegrüsst und miteinander geredet.

Interessante Aufgaben

In dem Fall ja, da durch Kündigungen permanent Mitarbeiter in Abteilungen geschmissen, die diese dann Leiten sollen, aber selber nicht mal angelernt wurden.


Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Rothenwolle, Leitung Personal & Organisation
Melanie RothenwolleLeitung Personal & Organisation

Lieber ehemaliger Mitarbeiter,

mittlerweile sind gut 1 1/2 Jahre vergangen seit der Bewertung und wir möchten gerne darüber informieren, dass wir uns unter anderem den angesprochenen Mängeln, den angegebenen Verbesserungsvorschlägen und der geäußerten Kritik angenommen haben.

Viele Maßnahmen wurden ergriffen, um die Unternehmensentwicklung, aber auch die Personalentwicklung entsprechend zu fördern. Unter anderem gibt es jetzt den eigenständigen Bereich Personal & Organisation, der sich seit September 2018 um genau diese Themen kümmert - Mitarbeiterbedürfnisse, Organisationsentwicklung, Führungskompetenzen und Mitarbeiterzufriedenheit.

Dass einige dieser Maßnahmen mittlerweile erfolgreich umgesetzt und angenommen sind, zeigt uns die durchgeführte Mitarbeiterbefragung Ende 2019. Auf Basis der Ergebnisse der anonymen und extern durchgeführten Befragung aller Mitarbeiter wurden wir als "Great Place To Work" zertifiziert und im April 2020 als einer von Bayerns besten Arbeitgebern 2020 ausgezeichnet.

Obwohl wir sehr stolz auf diese Auszeichnung sind - denn daran haben alle mitgewirkt - wissen wir trotzdem, dass es immer noch Verbesserungspotential gibt, an dem wir in den nächsten Jahren gemeinsam arbeiten werden.

Wir sind immer wieder dankbar für offene Kritik, Bedenken, Verbesserungsvorschläge etc. - im besten Fall im Miteinander.

Herzliche Grüße

Melanie Rothenwolle
Leitung Personal & Organisation

Top Firma!

3,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Neumarkter Lammsbräu Gebr. Ehrnsperger KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nachhaltige Firmenphilosophie, tolle Produkte, schöne Arbeitsatmosphäre

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

teilweise zu viele Aufgaben in zu kurzer Zeit zu bewältigen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Bist Du "Ab-Arbeiter" oder "Macher"?

2,8
Ex-FührungskraftHat bis 2010 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Neumarkter Lammsbräu Gebr. Ehrnsperger KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Als "Ab-Arbeiter" hat man ein sehr gutes Arbeiten in dem Unternehmen. Man bekommt viel sozialen Halt und Unterstützung in allen Bereichen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Als "Macher" oder mit einer eigenen Meinung ist es maximal eine Durchgangsstation, weil die Zusammenarbeit nicht länger als 1 bis 2 Jahre halten wird.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Mitarbeiter hören und die Meinung akzeptieren.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Im großen und ganzen ein guter Arbeitgeber. Personal führung teilweise grenzwertig

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Neumarkter Lammsbräu Gebr. Ehrnsperger e.K. in Nürnberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Rothenwolle, Leitung Personal & Organisation
Melanie RothenwolleLeitung Personal & Organisation

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank für Deine Bewertung und auch für Deine Kritik!

Es freut uns, dass Du das soziale Umfeld bei der Lammsbräu so gut bewertest, denn das ist ein wichtiger Punkt, um gerne zur Arbeit zu kommen.

Wir würden uns sehr freuen, wenn Du konkrete Verbesserungsvorschläge zu Deinen Kritikpunkten nennst, damit wir diesbezüglich besser werden und Dich (noch) zufriedener machen können.

Schön, dass Du ein Teil unseres Teams bist.

Herzliche Grüße
Melanie

Bewertung von Neumarkter Lammsbräu

4,3
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Produktion bei Neumarkter Lammsbräu Gebr. Ehrnsperger KG absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Rothenwolle, Leitung Personal & Organisation
Melanie RothenwolleLeitung Personal & Organisation

Lieber/liebe Auszubildende(r),

vielen Dank für deinen positiven Kommentar.

Es freut uns, dass es dir bei uns gefällt. Gerne können wir uns über das Thema Aufgaben/Tätigkeiten mal unterhalten, um hier eventuell ein oder zwei Sternchen mehr zu bekommen. ;-)

Herzliche Grüße

Melanie Rothenwolle
Leitung Personal & Organisation

innovative Brauerei mit nur wenig Schwächen

3,6
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Neumarkter Lammsbräu Gebr. Ehrnsperger KG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Neumarkter Lammsbräu, Gebr. Ehrnsperger durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte).
  • Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Neumarkter Lammsbräu, Gebr. Ehrnsperger als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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