Hoher Druck, schlechte Führung, fehlende Strukturen - Rennt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dafür, dass man sich selbst als innovatives Unternehmen ausgibt, sind kein Home Office, keine Benefits und keine Mitarbeiterbindung eher hinterwäldlerisch und definitiv kein Zeichen von einem "erfolgreichen Start-Up".
Verbesserungsvorschläge
Prozesse und Strukturen schaffen, sowie eine ernsthafte Auseinandersetzung mit konstruktiver Kritik und diese auch tatsächlich ernstnehmen, bzw. im ersten Schritt vielleicht auch einfach mal anhören. Mitarbeitende sollten die Möglichkeit haben, eigene Ideen einzubringen und Entscheidungen mitzugestalten, statt Vorgaben von oben einfach unhinterfragt umzusetzen. Und vielleicht auch einfach einmal das eigene Geschäftsmodell stärker mit Leben füllen und tatsächlich Umsatz generieren, anstatt in hohem Maße auf Extern angewiesen zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophale Atmosphäre, alle unter Dauerdruck, Dauerstress und lassen ihre schlechte Laune oder den Druck von oben an den anderen Abteilungen aus. Macht auch die Kommunikation untereinander sehr schwer, es wird sich wenig geholfen, viel für sich behalten was einfach keine gute Arbeit ermöglicht. Vorgesetze lieben Micro-Management, es kann nichts entschieden oder umgesetzt werden. Entscheidungen und Umsetzungen werden dadurch unnötig verlangsamt oder erschwert. Aufgaben sind in Ordnung, aber alles mehr Schein als Sein. Es müssen erstmal Prozesse und Strukturen aufgebaut werden, bevor tatsächlich interessante Aufgaben umgesetzt werden können. Work-Life Balance ist nicht erwähnenswert, weil es das einfach nicht gibt. Man darf sich nicht an die 40 Stunden / Woche halten, es wird verlangt, dass mehr gearbeitet wird. Am liebsten auch an Wochenenden, an Feiertagen, alles natürlich ohne Kompensation oder einen Ausgleichstag.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind wirklich schlecht. Das einzig positive ist, dass man anfangen kann, wann man möchte. Solange man eben lang genug bleibt.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist grundsätzlich in Ordnung, aber auch kein Highlight. Rechnet man das Gehalt auf den Stundenlohn runter ist es eigentlich sogar richtig schlecht. Weiterbildung gibt es nicht, Karriere kann man aber gut machen, wenn man das möchte. Dafür muss man nur alles andere opfern und auf gar keinen Fall zu irgendwas nein sagen. Und bei gewissen Herren speichellecken, oder auch einfach Radfahren (nach oben buckeln, nach unten treten).