Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei next step personal die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 25 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn die Auftragslage es hergibt, bekommt man nonstop Einsatzanfragen. Es ist daher ratsam, die geplante Arbeitszeit genau im Auge zu behalten.
Haben immer ein offenes Ohr. Es gibt im Gegensatz zu anderen Zeitarbeitsfirmen keine Diskutiererei bezgl. Einsätzen. Ein NEIN wird als solches akzeptiert.
Man erhält schnelle Antworten auf Fragen etc.
sehr vielfältiges Arbeitsgebiet, immer neue Aufgaben
Die meisten machen ihr eigenes Ding.
Wenn man aber gemeinsam mit Kollegen arbeitet, klappt die Zusammenarbeit ganz gut.