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Niedersächsische 
Landesbehörde 
für 
Straßenbau 
und 
Verkehr
Bewertung

Top
Company
2024

Meine Dienststellen ist immer für uns da

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr in Lüneburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vorgehensweise bei der Pandemie, Mobiles und Tele Arbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht Entscheidungsfreudig, Verschieben von Zuständigkeiten, Aufgeblähte Verwaltung,

Verbesserungsvorschläge

Arbeit transparenter gestallten, Mitarbeitern Aufgaben rechtzeitig geben und frühzeitig mit einbinden.

Vorgesetztenverhalten

Die Kommunikation funktioniert zeitweise nicht gut, in der Geschäftsordnung wird es gut beschrieben, aber nicht so ausgeführt.

Arbeitsbedingungen

Reinigung, Heizung, Ausstattung können noch verbessert werden, Arbeitsplatzdrucker können zur Kontaktvermeidung beitragen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier muss mehr auf Nachhaltigkeit geachtet werden, Reinfolge der Sanierungen besser koordinieren und der Sparzwang auf Landesebene muss endlich ein Ende haben.

Gehalt/Sozialleistungen

Viele Mittarteiter bekommen ihr Gehalt aufgrund der Eingruppierung und nicht für ihre Leistung. Der TVL sagt das man für eine Tätigkeit sein Entgelt bekommt. Ein Techniker übernimmt Ingenieursaufgaben und bekommt sie nicht bezahlt. Da sollte die Verwaltung flexibler sein.

Image

Umständlich, keine gute Zahlungsmoral, kompliziert


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalgewinnung und -entwicklung

Sehr geehrte Kollegin/Sehr geehrter Kollege,

schade, dass Sie die NLStBV als Arbeitgeberin nicht weiterempfehlen können. Wir freuen uns aber, dass Sie unsere Home-Office-Möglichkeiten positiv bewerten.

Haben Sie konkrete Anregungen und Ideen wie wir uns in den von Ihnen genannten Punkten verbessern können? Wünschen Sie einen vertrauensvollen Austausch? Dann nehmen Sie gerne über die E-Mail-Adresse Personalentwicklung@nlstbv.niedersachsen.de Kontakt mit uns auf.

Mit freundlichen Grüßen
Team Personalgewinnung und -entwicklung

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