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Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
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Mir hat es sehr gut gefallen.
Ich muss sagen, dass ich normalerweise keine Bewertungen schreibe. Ich war 4 Jahre bei der Firma Nielsen und habe keine Minute bereut. Habe zufällig die Bewertung gefunden und mein Herz hat geblutet, da ich Bewertungen gelesen habe, welche definitiv nicht mit meiner Erfahrung überein stimmt. Ich kann sagen, dass ich die Bewerter kenne und man aber nur dessen Seite lesen kann. Ich kann aus Erfahrung sagen, dass ich sehr viel gelernt habe und keine Minute bereut habe.
ich war im Aussendienst tätig. Selbstverständlich ist das Work-Life-Leben nicht so einfach zu vergleichen wie mit geregelten Arbeitszeiten . Ich war meistens Montag bis Donnerstag unterwegs und am Freitag im Büro. Wenn ich Termine oder Urlaub wollte - wurde von jedem darauf Rücksicht genommen und es wurde mir ermöglicht.
Ich hatte zuvor noch keine Erfahrung im Außendienst. Ich wurde sehr gut ausgebildet und habe sehr viel gelernt. Beruflich als auch privat. Man hat mit unterschiedlichen Bereichen zu tun.Schon alleine durch die verschiedenen Kunden wodurch das Allgemeinwissen extrem ausgeweitet wird. Es haben sich sehr viele Türen geöffnet.
Leistung wird belohnt. Guter Grundgehalt und viele unterschiedliche Provisionen. Sehr gute Möglichkeit um sauberes Geld zu verdienen. Ich habe sehr gut verdient und war sehr zufrieden. Ich weiß, dass Spesen nicht mitberechnet werden aber man darf es auch nicht unterschätzen, da schon alleine die Spesen super sind.
Die Kollegen sind alle sehr nett. Der Zusammenhalt ist sehr gut. Auch außerhalb der Arbeit traf ich mich gerne mit Ihnen. Vertrauen wurde mir geschenkt und ich konnte auch mit offenen Karten gespielt ohne Bedenken zu haben.
Jede Altersgruppe bekommt eine Chance. Es wird auf die Leistung Wert gelegt und nicht auf das Alter.
Immer zu meiner vollsten Zufriedenheit.
In Martinsried ist es im Vergleich zum Hauptsitz in Verona ruhig. Das liegt daran, dass Verona ein Grossraum Büro ist. Martinsried nicht. Ich habe das Gefühl, dass viele anfangs mit Verona überfordert sind. Mir ging es z.B. zu Beginn genau so. Ich wurde in Verona eingelernt und war ein Grossraumbüro einfach nicht gewohnt. Natürlich ist ein Grossraumbüro lauter als ein separates Büro. Es ist eine Gewöhnungssache. Am ersten Tag dachte ich, dass es nichts für mich ist und habe dies gesagt. Die Kollegen haben mich motiviert und sagten, dass ich Geduld gaben muss. Tatsächlich habe ich mich schnell dran gewöhnt. Mir hat es gefallen, dass ich sozusagen beides hatte. Ruhe und Action. Ich war hauptsächlich in Martinsried und im Durchschnitt nur 3 Wochen im Jahr in Verona. Die Zeit in Verona habe ich genossen. Konnte mich mit Außendienstlern aus anderen Ländern besser austauschen und mich auch mit den Terminbuchern absprechen und deren Arbeit schätzen.
Ich war zwar nicht im Hauptsitz allerdings wurde ich über alles informiert. Hatte jederzeit Ansprechpartner und fühlte mich gut beraten.
Selbstverständlich. Viele liebe Damen und viele liebe Herren. Ich hatte zuvor noch keine Erfahrung im Aussendienst allerdings wurde ich nie so behandelt. Ich habe sehr viel gelernt und wurde nicht benachteiligt.
Das Produkt ist sehr interessant und es macht Spaß den Kunden zu beraten. Man ist im BtoB Bereich in unterschiedlichen Bereichen. Lernt viele Menschen kennen und lernt einiges für das Leben.
Produktportfolio ist glaubwürdig und interessant.
Die direkten Kollegen sind hilfsbereit und kollegial.
Dir wird von Anfang an das Gefühl gegeben, austauschbar zu sein. Motivation, Teamgeist, work-life-Balance leider alles Fehlanzeige.
Mehr Loyalität zu seinen Mitarbeitern, Mut zum Lob, konstruktive Kritik sowie ausgleichende Motivation, Teamspirit.
In der Zentrale militärische Kontrolle jeder Tätigkeit und Handlung. Jede Bewegung wird minutiös protokolliert und gesteuert.
Die Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit. Leider ist auch ihre "Halbwertszeit" begrenzt.
Wie üblich: außerordentliche Abschlussleistung wird entsprechend honoriert. Bringst Du Abschlüsse, kannst Du verdienen.
Erst wirst Du gelockt, dann programmiert und schließlich gegen ein neues, billigeres Modell ausgetauscht.
Sollte man Fragen haben, werden diese gerne beantwortet im Sinne der Ergebnisverbesserung.
Niedriges Fixum - Provisionssystem nicht attraktiv genug
Vorgehensweise weitgehend klassisch anonym mit wenig Nachhaltigkeit in der Kundenbindung.
Nette Kollegen, Mir gefiel der Verkauf, das Produkt war dennoch schwierig.