44 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
44 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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44 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Den Zusammenhalt der Mitarbeiter, egal ob Führungsposition oder nicht.
Fast Freundschaftlich
Es wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen
Wer weiter kommen möchte, wird dementsprechend gefördert
Gehalt liegt im Branchendurchschnitt und Sozialleistungen werden geboten
Top
Auf Augenhöhe
Toller Standort und Büroräumlichkeiten
Alle haben immer ein offenes Ohr
Die offenen Türen
Mir wird immer mit Rat und Tat geholfen
Echt toll
Guter Ruf in der Branche
Sehr gut
Hier wird jeder gefördert der engagiert ist
Gut
Sehr gut
Das versteht sich doch von selbst
Respekt wird hier Groß geschrieben
Top
Gut
Hier definitiv vorhanden
Spannendes Umfeld
In meinem Bereich können Termine selbst abgestimmt werden. Teilziele für Projekte werden langfristig geplant, so dass man seine Arbeitspakete bzw. anstehende Aufgaben im Blick hat und sich koordinieren kann. Man arbeitet selbstständig, eigenverantwortlich, gleichzeitig stehen Vorgesetzte und Kollegen*innen bei Problemen kurzfristig mit Rat und Tat zur Verfügung.
Um die Kollegen*innen - die teilweise bundesweit verteilt sind - mal wieder zu sehen oder kennen zu lernen, sind die jährlichen Betriebs-Events eine super Einrichtung.
Super kollegiale Athmosphäre, man geht zusammen Essen, hält einen dienstlichen Plausch bei einem Kaffee. Trotz jeder Menge Arbeit kommt man nicht unter die Räder.
Es finden vielfältige interne Schulungen, Veranstaltungen und webinare statt, in denen man sich fortlaufend weiterbilden kann.
Jeder hilft, wenn man mal nicht weiter kommt.
;-)
Ziele werden gemeinsam erarbeitet, Aufgaben entsprechend des Kenntnisstandes verteilt.
Immer freundlich, auch persönliche Dinge können besprochen werden.
Zusammenhalt der Kollegen, flexible Arbeitszeitgestaltung, es wird sehr auf persönliche Umstände der MA eingegangen.
Vereinheitliche Gehaltsanpassungen / Beteiligung der MA am Unternehmenserfolg
Überstundenregelung, wenig Entwicklungsmöglichkeiten, Gehaltserhöhung sehr selten/gering
Regelmäßige Gehaltsanpassungen, Schulungsangebot für Arbeitnehmer aktiv anbieten, Arbeitnehmerfreundlichere Überstundenregelung, Homeoffice für alle Mitarbeite anbieten, W-LAN für Mitarbeiter,
Eine wirkliche Weiterentwicklung im Unternehmen wird einem nicht aufgezeigt, Weiterbildungen für Nicht-Führungskräfte äußerst selten
Gehaltserhöhungen sind selten und nicht unbedingt an die restliche Branche angepasst... Essenszulagen gibt es nicht, Firmenwägen nur für Führungskräft…..
Innerhalb mancher Abteilungen ganz gut, jedoch Abteilungsübergreifend teils angespannt und schwierig
- den familiären Zusammenhalt im Team
- eigenverantwortliches Arbeiten
- gegenseitiges Vertrauen
- Kaffee und Obst for free
Respekt, Vertrauen und Spaß
Flexible Arbeitszeiten für mehr Zeit mit der Familie und Freunden.
regelmäßige Meetings
Ehrlich verdientes Geld, keine undurchschaubaren Geldquellen wie Banken oder irgendwelche internationale Monster Konzerne
Gute kollegiale Arbeit
Hängt eigentlich immer von der betroffenen Person selbst.
In der QS können wir wirklich und wortwörtliich von einer flachen Herarchie reden.
Ist gut, muss man allerdings beachten, wenn man selbst geschloßen ist, dann ist es auch aus mit der Kommunikation
wunderbare Arbeitskollegen und Team. Unternehmergeführt. Arbeiten in einer der schönsten Regionen Deutschlands. Betriebliche Altersvorsorge
Nur geringe Chancen zur Weiterentwicklung. Mehrarbeitsregelung.
Geleistete Mehrarbeit kann nicht in den nächsten Monat übertragen werden. Ganze Tage wie Brückentage können nicht mit Überstunden abgeglichen werden.
Dafür ist jeder selbst für sich verantwortlich - Ich arbeite um zu leben.
So verdient kununu Geld.