25 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Früher top, heute naja
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Parkstein gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Photovoltaikanlage auf dem Dach. Vieles läuft digital.
Kollegenzusammenhalt
Hier entstehen Freundschaften fürs Leben.
Vorgesetztenverhalten
GF hat das letzte Wort bei Entscheidungen. Öfter auf Mitarbeiter und deren Expertise hören.
Gehalt/Benefits
Woanders verdient man definitiv mehr. Sonstige Anreize nicht gegeben; man spart, wo man nur kann.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Nix wie weg ein guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Parkstein gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firmenfeste aber auch das familiäre Verhältnis ist sehr schön
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das hintenrum Gerede und man kann nicht wirklich was „richtig“ machen da es immer etwas zum aussetzen gibt. Auch muss man aufpassen was man sagt und kann sich nicht verhalten wie man ist
Verbesserungsvorschläge
Gleichberechtigung
Arbeitsatmosphäre
Man muss aufpassen was man über wen sagt
Kommunikation
Hintenrum wird immer viel geredet
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als Sein
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Tourismuskauffrau im Bereich Vertrieb / Verkauf in Parkstein abgeschlossen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung war alles andere als gerechtfertigt. Bei manchen Teamleitungen konnte man als Azubi nur Fehler machen und wurde ständig bei der Chefetage angeschwärtzt aufgrund mangelnden Könnens. Die Chefetage war sehr subjektiv und wertend. Es gab immer Mitarbeiter die kleingehalten wurden, da die Chefetage diese nicht besonders mochte.
Arbeitsatmosphäre
Fragen wurden als negativ erachtet und man hatte deshalb als Azubi immer ein mulmiges Gefühl.
Arbeitszeiten
Da Azubis günstig waren, mussten wir immer Spätschichten und Wochenend- sowie Feiertagsdienste übernehmen.
Die Ausbilder
Zu viele Fragen wurde als negativ bewertet. Man wurde klein gehalten ind der direkte Kundenkontakt im stationären Büro verhindert, da die Chefetage und Teamleiter das Gefühl hatten, man wäre nicht so weit.
Aufgaben/Tätigkeiten
Leider wurde während der Ausbildung nur ein geringer Teil dessen beigebracht, was für den Beruf wichtig wäre. Azubis mussten viele Zwischenschichten und Wochenenddienste ohne wirkliche Hilfestellung arbeiten und Arbeiten erledigen, die mit der Ausbildung an sich nichts zu tun hatten, wie Putzen, Müll rausbringen etc. Dies nachweislich über mehr als 50% des Arbeitstages hinweg. Für die eigentlichen Ausbildungsinhalte war dabei kaum Zeit.
Variation
Wie bereits erwähnt, wurde über 50% des Arbeitstages und mehr eine Putztätigkeit ausgeübt. Das über mehrere Wochen und Monate hinweg.
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Respekt
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Stress, mangelnde Unterstützung, Großer Druck und harter Umgang in Meinen Augen
Hat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Parkstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsatmosphäre und Kollegium:
Trotz der negativen Erfahrungen mit der Führungsebene war das Verhältnis zu meinen direkten Kolleginnen und Kollegen überwiegend positiv. Wir hatten ein gutes Miteinander und unterstützten uns, wo es ging. Leider konnte dies nicht die Belastung ausgleichen, die durch das Verhalten der Vorgesetzten entstand.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Während meiner Zeit bei diesem Unternehmen habe ich sowohl positive als auch sehr negative Erfahrungen gemacht. Insbesondere die psychische Belastung und der Umgang durch die Vorgesetzten haben stark zu einem negativen Gesamteindruck bei mir geführt.
Anlernen und Arbeitsbelastung:
Die Einarbeitung war für mich sehr kurz und oberflächlich, sodass ich mich nicht ausreichend auf meine Aufgaben vorbereitet fühlte. Trotz der fehlenden Unterstützung wurden mir schnell anspruchsvolle Aufgaben übertragen. Fehler wurden oft nur über E-Mails, teilweise am Wochenende, angesprochen, mit dem Hinweis, es besser zu machen – ohne konstruktives Feedback oder Hilfe. Dieser Druck war dauerhaft präsent.
Umgang mit Vorgesetzten:
Eine besonders belastende Erfahrung war eine Auseinandersetzung mit der Chefetage, bei der ich wegen einer Anfrage in meinen Augen von der führungsetage lauter angegangen wurde. In meiner ohnehin schwierigen psychischen Verfassung war dies extrem schwer zu verkraften. Zwei Kollegen, die neu dazukamen kündigten ebenso mit mir fast zeitgleich. Auch das Gefühl, dass meine eigene psychische Belastung nicht ernst genommen wurde, machte die Situation unerträglich.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung:
Konstruktives Feedback und klare Kommunikation:
Respektvoller Umgang durch Vorgesetzte:
Unterstützung der psychischen Gesundheit:
Klare Trennung von Arbeits- und Freizeit:
Work-Life-Balance
Lange Arbeitszeiten, Sonntagsarbeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber und tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Parkstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Unternehmen
Jeder hilft jeden
Arbeit wird wertgeschätzt
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team, jeder nimmt Rücksicht auf andere. Die Arbeit wird wertgeschätzt.
Work-Life-Balance
Es wird Rücksicht genommen auf private Termine.
Kollegenzusammenhalt
Hierauf wird viel Wert gelegt. Jeder hilft jeden.
Vorgesetztenverhalten
Es wird zum Wohl aller Mitarbeiter gehandelt. Sollten Probleme auftauchen, werden diese direkt angesprochen, um gemeinsam Lösungen zu finden.
Arbeitsbedingungen
Modern
Kommunikation
Schnelle Kommunikationswege.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Ein super Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Parkstein gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Arbeiten in toller Umgebung.
Work-Life-Balance
Wird ebenfalls gelebt. Homeoffice möglich, untereinander wird auf jeden Rücksicht genommen.
Kollegenzusammenhalt
Wird hier gross geschrieben. Sehr angenehmes Betriebsklima
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich in jeder Hinsicht
Kommunikation
Interne Besprechungen, jeder wird gehört und mitgenommen, alle Ideen werden gemeinsam besprochen.
Interessante Aufgaben
Es stehen viele neue Ideen an, die gemeinsam bearbeitet werden. Sehr interessant.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Nix-wie-weg ist der perfekte moderne Arbeitsgeber
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Marketingkommunikation im Bereich Marketing / Produktmanagement in Parkstein absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
+ Familiäres Unternehmen
+ Lockere Stimmung
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Besser geht's nicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Parkstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
* Redundante Kaffeeversorgung
* Unkomplizierte Urlaubsregelung
* Gleitzeit und Home-Office werden gelebt
Arbeitsatmosphäre
Ruhig, ohne Stress und ohne Deadlines
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klimaneutrales Gebäude, Solarstrom und Wärmepumpe
Kollegenzusammenhalt
Mit diesen Kollegen würde ich Pferde stehlen!
Vorgesetztenverhalten
Immer korrekt und locker
Interessante Aufgaben
Keine Monotonie, ständig wechselnde Aufgaben
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Leider nicht mehr das was es mal war
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Parkstein gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mehr auf die Wünsche und Vorschläge seiner Mitarbeiter hören
Gleichberechtigung
Schichten werden nicht fair eingeteilt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
super Kollegen und Zusammenhalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Parkstein gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
super Kollegen! Jeder ist für den anderen da
Kollegenzusammenhalt
1a
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Nix-wie-weg durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Nix-wie-weg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 26 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 26 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Nix-wie-weg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.