NLWKN

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Online gut möglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

sehr lange und zeitaufwendige Entscheidungsprozesse, oft kein Treffen von Entscheidungen

Verbesserungsvorschläge

Kollegenzusammenhalt

Kollegialität ist gut

Kommunikation

Kommunikation geht so

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende digitalisierung

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Spitze

Karrierechancen

Keine direkte langfristige Übernahme, aber Vermitllung

Arbeitszeiten

Gleitzeit!

Ausbildungsvergütung

Mehr als genug…;)

Die Ausbilder

Sehr sehr gut!

Aufgaben/Tätigkeiten

Mal mehr mal weniger spannend, bringt immer Spaß

Variation

Abwechslungsreich

Respekt

Top

Gut am Arbeitgeber finde ich

Seht gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie, flexible Arbeitszeiten. Auch mit persönlichen Problemen wird man nicht allein gelassen und kann auf jeder Ebene vorsprechen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unkonventionelle Ideen werden selten gewollt/unterstützt. Wer Karriere machen will, muss sich leider häufig mit der Ja-Sager-Rolle abfinden.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Hängt viel mit den Vorgesetzten zusammen. Und das sind halt alle Qualitäten vorhanden. Aber insgesamt passt's schon.

Image

Noch immer das (nicht ganz gerechtfertigte) Graue-Maus-Image des öffentlichen Dienstes.

Work-Life-Balance

Sehr gute Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Davon können sich viele eine Scheibe von abschneiden. Auch vor dem Hintergrund der Pandemie hat man schnell reagiert und unkompliziert vieles möglich gemacht.

Karriere/Weiterbildung

Es werden sehr viele Fortbildungen angeboten, die man i.d.R. auch ohne Probleme besuchen kann. Auch "private" Weiterbildungen werden unterstützt durch flexible Arbeitszeiten und vieles mehr.

Gehalt/Benefits

Weniger als im privaten Sektor, aber auf den Stundenlohn runtergerechnet durchaus akzeptabel. Denn hier müssen i.d.R. keine 50-55 h/Woche gearbeitet werden. Man muss halt wissen, was man will.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbelange werden bei sehr vielen unternehmerischen Entscheidungen berücksichtigt.

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt, auch über die einzelnen Aufgabenbereiche hinaus.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele jüngere Kolleginnen und Kollegen in den letzten Jahren hinzugekommen, daher wird das Erfahrungswissen der älteren Kolleginnen und Kollegen umso mehr geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Sehr unterschiedlich. Von vorbildlich bis absolute Fehlbesetzung alles dabei. Es ist noch immer das alte Problem: im öffentlichen Dienst werden gute Fachleute so lange befördert bis sie einen (Führungs-)Posten innehaben, für den sie nicht gemacht sind. Entscheidungen brauchen auf wirklich allen Ebenen viel, viel zu lange.

Arbeitsbedingungen

Möbel, Büromaterial und Computerausstattung sind modern und nicht zu beanstanden. Das, was dienstlich benötigt wird, wird auch gestellt. Aber gerade im Bereich der Digitalisierung (papierloses Büro, digitale Vorgangsbearbeitung) läuft man dem Stand der Technik um Jahre hinterher. Es wird immer nur angekündigt und nichts passiert. Im Meppener Dienstgebäude wird es im Sommer zum Teil unerträglich heiß, da es große Glasflächen und keine Klimaanlage gibt.

Kommunikation

Vor Ort in Meppen in Ordnung. Die Informationen aus der Direktion kommen aber gefühlt sehr willkürlich im nachgeordneten Bereich an.

Gleichberechtigung

Gute Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben zur Gleichstellung

Interessante Aufgaben

Es werden viele gesellschaftlich wichtige Aufgaben wahrgenommen. Leider werden fachlich sinnvolle Lösungen, die vor Ort erarbeitet werden, häufig auf höheren Ebenen politisch zerredet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Aufgaben und den Zusammenhalt der Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde Kompetenz in der Direktion.
Mein Gefühl ist hier, dass man leider hier nicht hinkommt, weil man sich dafür qualifiziert hat, sondern weil man überhaupt bereit ist in Norden zu arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

In der ebene der Betriebsstellen super - alles was aus der Direktion kommt deutlich verbesserungsfähig.

Image

Leider ist der NLWKN kaum bekannt und es wird zu wenig darüber informiert, was wir „Gutes tun“.

Karriere/Weiterbildung

Personalentwicklung gibt es nur als Abteilung in der Direktion.

Gehalt/Benefits

Ist TV-L. Aber es werden leider die Möglichkeit, die es dort gibt zugunsten von Mitarbeitern zu interpretieren nicht genutzt.
Viel zu viel befristete Verträge.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Als Umweltbehörde leider kein Vorbild. Dafür sind die Prozesse in der Verwaltung viel zu langsam und null innovativ.

Kollegenzusammenhalt

In der Bearbeiterebene echt top Arbeitsbedingungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gemischt. Die alten Beamten werden in Ruhe gelassen und können auf ihre gut dotierten Stellen auf die Rente warten. Ansonsten gibt es selbst im Bereich 50+ noch befristete Verträge.

Vorgesetztenverhalten

Im Bereich der Betriebsstelle ûberwiegend super

Arbeitsbedingungen

EDV Support ist schlecht. In der freien Wirtschaft würde soviel Ausfallzeiten, weil die EDV oder Software nicht funktionieren nicht möglich sein.

Kommunikation

Abhängig von dem Geschäftsbereich und der jeweiligen Führungskraft.
Aber auch hier sollte sich die Direktion selber mal die „Führungsleitlinien“ anschauen und leben.

Interessante Aufgaben

Aufgabe ist super

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Team und interessante Arbeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu lange Bearbeitungszeit bei Verwaltungsvorgängen.

Verbesserungsvorschläge