Sehr Stressig
Arbeitsatmosphäre
Es ist sehr stressig und die filialführung ist nicht optimal. Verschiedene Arbeitsgänge sollten optimiert werden.
Work-Life-Balance
Je nachdem welchen Vertrag man hat, und wie viele Stunden man die Woche arbeitet hat man mal mehr mal weniger Freizeit. Doch standardmäßig werden 40-50 Stunden die Woche gearbeitet, welches nicht viel Freizeit lässt.
Karriere/Weiterbildung
Kaum/nicht viele weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird drauf geachtet umweltschonend zu arbeiten, und auch so an die Mitarbeiter weitergegeben. Jedoch ist dies vielen Mitarbeitern egal, weshalb sie z.B. dazu neigen den Müll nicht zu trennen oder angebracht zu entsorgen
Kollegenzusammenhalt
Jeder Kollege ist verschieden und mit manchen versteht man sich besser, mit anderen weniger.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Arbeitskollegen werden geschätzt und weiterhin angestellt. Diese Profitieren auch nach der Rente von Mitarbeiter benefits
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzte geht im Normalfall auf meine Anliegen ein und versucht mit mir zu kommunizieren. Jedoch werden öfter Überstunden nicht eingetragen, oder man wird an eigentlich freien Tagen, zum Arbeiten eingetragen ohne zu fragen oder Bescheid zu geben.
Interessante Aufgaben
Es gibt nichts interessantes an der Arbeit. Es wird immer und jeden Tag das gleiche getan.