Verweigert Equal-Pay
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sprungbrett für eine Anstellung in einer seriösen Firma.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gesetzliche Regelungen werden nicht eingehalten.
Verbesserungsvorschläge
Versprechen wie betriebliche Altervorsorge einhalten.
Gehaltsabrechnungen an den Mitarbeiter pünktlich zustellen.
Kommunikation
E-Mails blieben teilweise unbeantwortet.
Betriebliche Altersvorsorge wurde obwohl Versprochen nicht übernommen. Trotz vielfacher Rückfrage wurde ich nicht angemeldet.
Vorgesetztenverhalten
Wenig vertrauenswürdig:
- Habe erst beim 2. Vorstellungsgespräch erfahren, dass es ich um einen Job in Arbeitnehmerüberlassung handelt.
- Letzte Gehaltsabrechnung wird erst nach Mahnung 2 Monate später erstellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Equal-Pay wurde trotz dreimaliger Nachfrage nicht bezahlt. Urlaub und wurde zum Ende der Beschäftigung nicht ausbezahlt.
Image
Die guten Bewertungen halte ich für unglaubwürdig, da ich in einen Jahr Betriebszugehörikeit wegen meiner Anliegen immer wieder mit zweifelhaften Begründungen vertröstet wurde.
Da ich in Arbeitnehmerüberlassung beim Kunden war, kann ich die anderen Punkte nicht bewerten.