Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Nordland die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ist eine sehr großes Produktionsstätte. Demnach natürlich laut und relativ unbequem. Ansonsten kann man es gut aushalten dort.
Lief eigentlich immer gut. Sowohl zwischen den Vorgesetzten und den Kollegen.
Fand ich okay. Die meisten waren sehr nett und haben gerne auch was erzählt.
Schichtarbeit halt. 4 Schicht mlt Sonntag 12 Stunden. Kann man machen, muss einem aber natürlich auch zusagen. Am Wochenende wird gearbeitet und in der Regel auch an Feiertagen.
Ich habe mich mit meinen Vorgesetzten immer gut verstanden. Bis ich krank geworden bin und länger ausgefallen bin. Mich hat das psyisch sehr belastet.
Als ich mit meinem Vorgesetzten darüber reden wollte, wurde ich blockiert haha
Sehr sehr unpassendes und befremdliches Verhalten.
Super Arbeitskollegen