18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Flache Hierarchien, netter Umgangston und gute Atmosphäre
- Tolle Firmenevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, usw.)
- Neue Poolfahrzeuge für den Außendienst
- Kommunikation durch klare Strukturen verbessern
Die Arbeitsatmosphäre ist super, insbesondere Kollegen untereinander.
Am Markt wohl mitunter einzigartig, Image bei Zulieferern und Kunden ebenfalls gut.
Vorgesetzte lassen bzgl. Arbeitszeit freie Hand solange Kernarbeitszeit eingehalten wird, braucht man kurzfristig einen freien Tag ist das auch kein Problem. Zwar werden Überstunden nicht vergütet aber Ausgleich in Form von Tankgutscheinen oä. oftmals erhalten.
War während meiner Zeit immer an der gleichen Position, hatte allerdings dahingehend auch keine Ambitionen.
Gehalt war fair.
Umweltbewusstsein ist sehr gut, wer sich etwas mit Notion auseinandergesetzt hat weiß, dass die entwickelte Technologie absolut nachhaltig ist.
(Meistens) freundliche und kompetente Kollegen und dadurch gute Zusammenarbeit möglich.
Wie in der Start-Up Branche üblich eher jüngere Kollegen. Die 1-2 ältere Kollegen werden meiner Meinung nach gut behandelt und dem Alter entsprechend eingesetzt.
Umgang mit den Mitarbeitern ist gut, Du-Mentalität und sehr flache Hierarchien. Man findet immer ein offenes Ohr bei Problemen.
Durch die hohe Auftragslage etwas eng in den Räumlichkeiten. Vorgesetzte haben allerdings reagiert und kurzfristig mehr Platz geschaffen.
Kommunikation teilweise unstrukturiert und unklar/ unübersichtlich.
Ich hatte nicht das Gefühl, dass sich jemand diskriminiert gefühlt hat.
Aufgabenfeld ist vielfältig, durch andere Aufträge variieren die Aufgaben ständig. „Jeder macht alles Mentalität“, der Vorgesetzte ist sich nicht zu schade um auch mal mit anzupacken.
Sehr guter Umgang unter den Kollegen
Eine gesündere Einstellung zu Überstunden pflegen
Sehr lockerer, freundschaftlichen Umgang
Flexible Arbeitszeiten
Gehalt ist im mittleren Bereich
Überstunden werden weder bezahlt noch wirklich abgefeiert
Sehr guter Umgang untereinander
Die Hierarchien sind sehr flach. Vereinzelt willkürliches Verhalten
Oft wird der kurze, inoffizielle Dienstweg gewählt