Steuerung aus Amerika
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsetage. Die Mitarbeiter halten die Firma auf laufen, aber leider gegen immer mehr. Neue Vorgesetzte bekommen viel Druck und kaum Chancen sich zu entfalten.
Arbeitsatmosphäre
Ja viel besser früher. Jede denkt nur an sich. Abteilungsleiter arbeiten gegeneinander.
Image
Immer mehr Qualitätsprobleme durch Einsparungen und Verlagerungen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es nicht mehr. Bildungsurlaub nur unter großem Aufwand zu bekommen.
Gehalt/Benefits
Alles wird geblockt. Bezahlen nach IG Metal , völlig ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was gemacht werden muss wird auch gemacht. Dauert zwar ä, aber es wird erledigt.
Kollegenzusammenhalt
Wenig Zusammenhalt mehr, aber das will man auch garnicht mehr.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Problem
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe. Gerade auch untereinander.
Arbeitsbedingungen
Man entwickelt und verlagert lieber in billiglohnländer. In Neuss wird kaum noch was investiert.
Kommunikation
Tägliche Abstimmung, auch wenn es nicht zum abstimmen. Zumindest gehen wichtige Informationen nicht verloren.
Gleichberechtigung
Kein Problem
Interessante Aufgaben
Sehr viel Potential, aber man will es nicht ausschöpfen.