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November - Vorsorge & Bestattungen / Everlife GmbH Logo

November 
- 
Vorsorge 
& 
Bestattungen 
/ 
Everlife 
GmbH
Bewertung

Gut bezahlter Job mit sinnvollem Produkt

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei November - Vorsorge & Bestattungen / Everlife GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich alles. Junges dynamisches Unternehmen, welches Fleiß belohnt und sich immer weiter verbessern möchte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein MacBook würde mir mehr gefallen als ein Windows-Laptop. Aber das ist meckern auf hohem Niveau ;-)

Arbeitsatmosphäre

Top. Alle freundlich, tolle Events und man wird fair bewertet.

Kommunikation

Immer ein offenes Ohr von den Vorgesetzten und meist direkte Antworten auf meine Fragen bekommen. Alles super.

Kollegenzusammenhalt

Fröhliches und nettes Miteinander. Besonders auf den Events immer lustig mit den Kollegen.

Work-Life-Balance

Montag bis Freitag arbeiten, Wochenende frei. Was will man mehr?

Vorgesetztenverhalten

Bisher immer fair. Bei Problemen kann man diese ansprechen und man wird ernst genommen. Kann mich bisher nicht beklagen.

Interessante Aufgaben

Man hilft bei jedem Telefonat Menschen und kann diesen große Lasten abnehmen. Jedes Gespräch ist anders und doch gleich. Gefällt mir sehr gut.

Gleichberechtigung

Alle sind gleich.

Umgang mit älteren Kollegen

Noch nie gesehen, dass aufs Alter geschaut wird.

Arbeitsbedingungen

Wenn du Leistung bringst, wirst du belohnt. Genug Arbeit wird einem gegeben. Man kann zu jeder Situation gute Ergebnisse liefern und somit gut verdienen. Fleiß wird hier wirklich noch belohnt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Klimaneutralität ist gegeben. Papier gibt es fast nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr als gut. Gibt gute Provision, Fixum voll in Ordnung. Man kann in guten Monaten so viel verdienen wie ein Oberarzt.

Image

Bisher sagt mir jeder Kunde er hat nur Gutes gehört oder der Webauftritt war überzeugend. Das Image stimmt also. Ich kann mich mit dem Unternehmen gut identifizieren.

Karriere/Weiterbildung

Man kann im Unternehmen aufsteigen. Vom Setter zum Teamleiter, oder vom Kundenberater zur Filialleitung. Es gibt viele Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln.

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Arbeitgeber-Kommentar

Carmen KarschSenior Talent Acquisition Manager

Liebe kommentargebende Person,

vielen Dank für Deine gute Bewertung und Dein Vertrauen!

Es ist großartig zu hören, dass Du Dich bei uns wohlfühlst und zufrieden bist.
Wir legen großen Wert darauf, unseren Mitarbeitenden ein angenehmes Arbeitsumfeld zu bieten, in dem sie ihr volles Potential entfalten können.

Dein Feedback motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben.

Solltest Du weitere Anregungen oder Fragen haben, stehen wir Dir jederzeit gerne zur Verfügung.

Liebe Grüße
Carmen Karsch
Senior Talent Acquisition Manager

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