Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei NSC Management und Beratung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Visionär sein oder Nach Leistung beurteilen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich kenne es nur so: die Geschäftsleitung ist nie da, wenn dann nur sporadisch. Man bekommt kaum etwas mit, wird wenig eingebunden, etc. - das ist hier genau das Gegenteil: es werden mit täglich so viele wichtige Punkte mitgegeben, dass man sich einfach nur persönlich weiterentwickeln kann.
Kein Tag ist wie der vorherige! Das macht gerade den Reiz aus!
Rasant gewachsen - mit mittlerweile fast 60 Mitarbeitern. Wir sind, wie eine 2. Familie.