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Bewertung

Insgesamt ein klassisch, traditioneller und solider Arbeitgeber

3,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Lohnzahlung, der Versuch den Zusammenhalt online aufrecht zu erhalten (mittels Online-Events) und Geburtstagsgeschenk. Oh und der klassische Obstkorb, das war nett aber gehört für mich mittlerweile schon zum Standard.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben. Schlecht an sich nichts, aber verbesserungswürdig.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht andere Gebiete des Online Marketings in Betracht ziehen. Dazu noch regelmäßige Feedbackgespräche und die damit verbundene Kommunikation, die für die eigene Entwicklung einfach so wichtig ist!

Arbeitsatmosphäre

Hab mich leider nicht so wohl gefühlt; typische Großraumbüro-Atmosphäre ohne Möglichkeiten zum Zurückziehen und in Ruhe arbeiten. (Mal abgesehen vom Homeoffice)

Kommunikation

Vor allem von Seiten der Geschäftsführung aus sehr gute interne Kommunikation. Wurden immer so gut es ging über Neuigkeiten informiert. Nur von direkten Kollegen fehlte es mir an regelmäßiger und produktiver Kommunikation. Vor allem die Meetings wurden immer länger und länger, was ich als persönlich für einen totalen Productivity-Killer hielt..

Kollegenzusammenhalt

Vor allem unter den „alten Hasen“ sehr sehr starker Zusammenhalt. Habe mich aber nie zugehörig gefühlt. Aufgrund der Pandemie war gemeinsames Essen gehen etc erschwert aber meiner Meinung nach auch kein Ding der Unmöglichkeit. Das gab‘s meinem Empfinden nach nie. Somit auch keine Möglichkeit seine Kollegen mal außerhalb des Büros kennenzulernen.. fand ich sehr schade, aber glaube die meisten wollten/mussten nach Feierabend auch direkt nachhause (was ich niemanden verübeln kann).

Work-Life-Balance

Bin persönlich kein Fan von digitaler Zeiterfassung, auch wenn sie Vorteile bietet. Im Großen und Ganzen war‘s um die Work-Life-Balance immer ganz gut bestellt und bei privaten Terminen konnte man sich fast immer auf eine Lösung einigen.

Vorgesetztenverhalten

Eher mäßig, mir haben regelmäßige Feedback-Gespräche und Testings (von meinem direkten Vorgesetzten) meiner Skills gefehlt. Ansonsten hat sich die Geschäftsführung immer sehr bemüht innerhalb der Kollegschaft transparent und fair zu kommunizieren.

Interessante Aufgaben

Die täglichen Aufgaben waren/sind leider gar nichts für mich gewesen (was okay ist, man muss sich ja etwas ausprobieren im Leben). Empfand die Aufgaben als eintönig, aber jedem das Seine!

Gleichberechtigung

In dem Punkt wirklich top, egal welchen Alters oder Geschlechts - hatte das Gefühl, dass jeder gleich behandelt wurde. (Mal abgesehen von persönlichen Differenzen etc.)

Umgang mit älteren Kollegen

Auch sehr gut! Unter den Kollegen tummelten sich auch viele ältere Kollegen. Und die schienen happy zu sein :)

Arbeitsbedingungen

War jetzt keine Highend Ausstattung aber für das was man leisten musste vollkommen in Ordnung. Für den Lautstärkepegel der manchmal im Büro herrschte wären Noise-Cancelling-Headphones nice gewesen. Und ne pflanzliche „Milch“ (no joke, find das gehört sich bei so vielen Vegetariern und Veganern in Berlin)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja, eher kaum bis gar nicht vorhanden, glaube das einzige was an Müll getrennt wurde war Papier - aber das auch nicht strikt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war voll in Ordnung. :)
Irgendwelche Benefits wie Firmenticket oder Weiterbildungskurse gab es (zumindest zu meiner Zeit) nicht. Auch kein „Merch“ (Stichwort Employer Branding), was aber kein Muss ist.

Image

Laut Google ziemlich gut und astrein, was mich für die Kundenzufriedenheit freut :)

Karriere/Weiterbildung

Wer in diesem Bereich groß rauskommen will, der kann das dort wahrscheinlich auch und dementsprechend zum Senior aufsteigen. Wahrscheinlich werden diese Aufstiegsmöglichkeiten auch mit Weiterbildungen oder ähnlichem gefördert.

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