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Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Lohnzahlung, der Versuch den Zusammenhalt online aufrecht zu erhalten (mittels Online-Events) und Geburtstagsgeschenk. Oh und der klassische Obstkorb, das war nett aber gehört für mich mittlerweile schon zum Standard.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben. Schlecht an sich nichts, aber verbesserungswürdig.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht andere Gebiete des Online Marketings in Betracht ziehen. Dazu noch regelmäßige Feedbackgespräche und die damit verbundene Kommunikation, die für die eigene Entwicklung einfach so wichtig ist!

Arbeitsatmosphäre

Hab mich leider nicht so wohl gefühlt; typische Großraumbüro-Atmosphäre ohne Möglichkeiten zum Zurückziehen und in Ruhe arbeiten. (Mal abgesehen vom Homeoffice)

Image

Laut Google ziemlich gut und astrein, was mich für die Kundenzufriedenheit freut :)

Work-Life-Balance

Bin persönlich kein Fan von digitaler Zeiterfassung, auch wenn sie Vorteile bietet. Im Großen und Ganzen war‘s um die Work-Life-Balance immer ganz gut bestellt und bei privaten Terminen konnte man sich fast immer auf eine Lösung einigen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt war voll in Ordnung. :)
Irgendwelche Benefits wie Firmenticket oder Weiterbildungskurse gab es (zumindest zu meiner Zeit) nicht. Auch kein „Merch“ (Stichwort Employer Branding), was aber kein Muss ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja, eher kaum bis gar nicht vorhanden, glaube das einzige was an Müll getrennt wurde war Papier - aber das auch nicht strikt.

Kollegenzusammenhalt

Vor allem unter den „alten Hasen“ sehr sehr starker Zusammenhalt. Habe mich aber nie zugehörig gefühlt. Aufgrund der Pandemie war gemeinsames Essen gehen etc erschwert aber meiner Meinung nach auch kein Ding der Unmöglichkeit. Das gab‘s meinem Empfinden nach nie. Somit auch keine Möglichkeit seine Kollegen mal außerhalb des Büros kennenzulernen.. fand ich sehr schade, aber glaube die meisten wollten/mussten nach Feierabend auch direkt nachhause (was ich niemanden verübeln kann).

Umgang mit älteren Kollegen

Auch sehr gut! Unter den Kollegen tummelten sich auch viele ältere Kollegen. Und die schienen happy zu sein :)

Vorgesetztenverhalten

Eher mäßig, mir haben regelmäßige Feedback-Gespräche und Testings (von meinem direkten Vorgesetzten) meiner Skills gefehlt. Ansonsten hat sich die Geschäftsführung immer sehr bemüht innerhalb der Kollegschaft transparent und fair zu kommunizieren.

Arbeitsbedingungen

War jetzt keine Highend Ausstattung aber für das was man leisten musste vollkommen in Ordnung. Für den Lautstärkepegel der manchmal im Büro herrschte wären Noise-Cancelling-Headphones nice gewesen. Und ne pflanzliche „Milch“ (no joke, find das gehört sich bei so vielen Vegetariern und Veganern in Berlin)

Kommunikation

Vor allem von Seiten der Geschäftsführung aus sehr gute interne Kommunikation. Wurden immer so gut es ging über Neuigkeiten informiert. Nur von direkten Kollegen fehlte es mir an regelmäßiger und produktiver Kommunikation. Vor allem die Meetings wurden immer länger und länger, was ich als persönlich für einen totalen Productivity-Killer hielt..

Gleichberechtigung

In dem Punkt wirklich top, egal welchen Alters oder Geschlechts - hatte das Gefühl, dass jeder gleich behandelt wurde. (Mal abgesehen von persönlichen Differenzen etc.)

Interessante Aufgaben

Die täglichen Aufgaben waren/sind leider gar nichts für mich gewesen (was okay ist, man muss sich ja etwas ausprobieren im Leben). Empfand die Aufgaben als eintönig, aber jedem das Seine!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Offenheit und Freundlichkeit des Teams

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht finde ich hier gar nichts. Natürlich gibt es manche Punkte die optimiert werden können (wie zum Bsp. weiter oben auch aufgeführt), aber das war es auch schon.

Verbesserungsvorschläge

Das Einzige was mir im Moment einfallen würde, wäre ein höheres Grundgehalt und dass vllt. ein BVG-Firmenticket o.ä. eingeführt wird

Arbeitsatmosphäre

Freundliche Kollegen, die Vorgesetzten hören einem zu und versuchen so gut sie können auf die Bedürfnisse der Angestellten einzugehen.

Work-Life-Balance

Feste und geregelte Arbeitszeiten, keine Wochenendarbeit und auf private Vorfälle wird so gut es möglich ist Rücksicht genommen. Zudem haben wir seit neuestem Home Office in der Testphase, was die WLB für mich persönlich extrem aufwertet.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt immer pktl., es gibt zwei Arten der Bezahlung, höheres Festgehalt und keine Provision, oder aber niedrigeres Gehalt plus Provision. Sozialleistungen werden natürlich gezahlt.
Das Gehalt könnte in beiden Fällen etwas höher sein, siehe Verbesserungsvorschläge.

Kollegenzusammenhalt

Im gesamten würde ich sagen dass wir uns als Kollegen unterstützen und mögen. (Aber wie immer und überall hat jeder mal n schlechten Tag.)

Umgang mit älteren Kollegen

Wir haben nicht viele "alte" Kollegen, aber jeder hat hier die gleichen Chancen und Möglichkeiten und keiner wird aufgrund des Alters oder des Geschlechts benachteiligt. Es ist Vertrieb, da zählt deine Leistung.

Vorgesetztenverhalten

Sowohl die GF, als auch der TL haben immer ein offenes Ohr, sei es für Probleme, als auch Anregungen zu Verbesserungen, oder Wünschen.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten sind klimatisiert, Heizungen sind vorhanden und die Fenster sind dicht, wir haben mehrere (saubere) Toiletten, eine moderne und gut ausgestattete Küche und im großen und ganzen gutes Arbeitsequipment.
Zudem haben manche Büros noch eine schöne Aussicht auf's Wasser.
4 Sterne weil in manchen Bereichen die Softwaremöglichkeiten überarbeitet werden sollten. (Ist zwar im Gange, aber bis es soweit ist, 4 Sterne.)

Kommunikation

Es gibt regelmäßigen Austausch über die Firma und die Fortschritte, die eigene Leistung und Wünsche.

Interessante Aufgaben

In meiner jetzigen Funktion habe ich zwei Aufgaben, die an sich sehr repetetiv werden können. Für mich 4 Sterne, aber man muss sich auch für die Aufgaben begeistern können.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer ein offenes Ohr, egal in welcher Angelegenheit.

Verbesserungsvorschläge

Anpassung der Gehälter an den Branchendurchschnitt, Benefits wie Firmenticket.

Work-Life-Balance

Geregelte, teils flexible Arbeitszeiten. Auf private Situationen wird reagiert und Möglichkeiten angeboten. Durch Homeoffice muss man nicht für jeden Handwerkertermin Urlaub nehmen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Pünktliche und faire Bezahlung, Festgehalt und/oder Provisionsmodell möglich, keine Sonderleistungen/13tes Gehalt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Besser geht kaum!

Kollegenzusammenhalt

Man muss ja nicht jeden mögen :)

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr. Wenn mal was ist, wird man mit Rat und Tat unterstützt.

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage und Heizung funktionieren einwandfrei, Technik wird in regelmäßigen Abständen auf den neusten Stand gebracht. Softwarelösungen benötigen teils mehr Zeit und erschweren den Arbeitsablauf.

Kommunikation

Regelmäßige Informationen zum Unternehmen und zum Arbeitsfortschritt und gerade in der Coronazeit wurde ich über alle Veränderungen oder eventuell zukünftigen Maßnahmen informiert und auf dem laufenden gehalten.

Interessante Aufgaben

Wenig Abwechslungsmöglichkeiten im Arbeitsalltag, da Sonderprojekte nur selten vorkommen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusammenhalt der Kollegen, die Möglichkeiten der Weiterbildung und Zertifizierung, Provisionsmodell

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Parkplatzsituation lässt zu wünschen übrig - was aber nicht die Schuld vom Arbeitgeber ist. Die S-Bahn hält zwar fußläufig, für mich jedoch unbrauchbar, da ich mit dem Auto fahre.

Verbesserungsvorschläge

Zuschuss BVG Ticket wäre toll. Sonst fällt mir eigentlich nichts ein.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Umfeld was die Kollegen oder das Büro betrifft. Wir arbeiten gerne zusammen, haben viel Spaß und können über alles miteinander reden.

Image

Agentur mit sehr viel Erfahrung! Hier sitzen zertifizierte Fachleute die
wissen was Sie tun.

Work-Life-Balance

Durch die einheitlichen Arbeitszeiten hat jeder die Möglichkeit, seinen Tag oder Termine zu planen. Keine Arbeit am Wochenende! Kein Vorgesetzter stört seine Mitarbeiter am Wochenende! Klare Trennung zwischen Arbeitszeit und Freizeit.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Im Vertrieb unterschiedliche Möglichkeiten der Vergütung. Festgehalt, Fixum + Provision = alles ist möglich.

Kollegenzusammenhalt

Starker Kollegen Zusammenhalt intern. Auch Bereichsübergreifend eine tolle Zusammenarbeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind eine bunte Mischung von jung bis alt. Hier hab ich noch keine negativen Erfahrungen gemacht.

Vorgesetztenverhalten

Kann mich nicht beklagen. Die Tür steht immer offen. Auf Persönlichkeit und Transparenz wird wert gelegt.

Arbeitsbedingungen

Schöne helle Räume, top Lage in S-Bahn Nähe. Manche Büros mit Blick aufs Wasser. Keine überfüllten Großraumbüros! Moderne Küche mit toller Kaffeemaschine.

Kommunikation

Sehr gut. Ändern sich Produkte oder Prozesse, werden alle Mitarbeiter darüber schnellstmöglich informiert.

Interessante Aufgaben

Jeder Kunde ist anders und bietet eine andere Herausforderung aufgrund seiner individuellen Bedürfnisse. Daher macht mir die Arbeit Spaß. Die Aufgabengebiete variieren auch je nach Position im Unternehmen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

GF sehr offen und hilfsbereit!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zwiespalt zwischen den Abteilungen. Bereits innerhalb des Vertriebs zwischen Terminierern und Closern.

Verbesserungsvorschläge

Vertriebsprozess optimieren.
Wer ebenfalls Consultant ist und Termine mit potenziellen Kunden durchführen darf, sollte auch große Termine machen dürfen, sofern man sie selbst akquiriert.

Arbeitsatmosphäre

Viel Zwiespalt zwischen den Abteilungen

Work-Life-Balance

Vertragliche Stunden frei wählbar

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gibts zwar kaum, aber prinzipiell kollegial.

Vorgesetztenverhalten

5 für GF / 3 für Vertriebsleitung

Gehalt/Benefits

Faires Provisionsmodell, allerdings keine gute Verdienstmöglichkeiten, da große Termine an lediglich 2 Vertriebler gegeben werden. Alles was abfällt, wird fair verteilt aber bringt nicht die Welt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bemühungen, als Arbeitnehmer auch einmal über den Tellerrand zu schauen, Aufgaben, die vertraglich nicht abgedeckt sind zu übernehmen etc. werden gesehen und es wird gedankt. Das ist nicht selbstverständlich und trägt enorm zur Motivation bei.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsabläufe müssen besser definiert und umgesetzt werden (z. B. die Einarbeitung neuer Mitarbeiter)

Verbesserungsvorschläge

Es wird schon sehr viel richtig gemacht. Wenn ich einen Wunsch frei hätte, wären es mehr Urlaubstage.

Arbeitsatmosphäre

Obwohl so viele unterschiedliche Charaktere im Unternehmen arbeiten, herrscht eine sehr herzliche Atmosphäre.

Work-Life-Balance

Arzttermine, spontan früher gehen o.ä. sind in Maßen nie ein Problem. Es versteht sich von selbst, dass man aber ein Auge auf seine vertraglich vereinbarten Stunden haben sollte.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Meines Wissens nach wird weder dem einen noch dem anderen Aufmerksamkeit zuteil.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt innerhalb einer Abteilung ist groß. Abteilungsübergreifend ist der Zusammenhalt eher ausbaufähig.

Umgang mit älteren Kollegen

Was soll man darauf antworten?!

Vorgesetztenverhalten

Herzlich & offen. So, wie man es sich nur wünschen kann.

Arbeitsbedingungen

Die Rechner könnten gerne mal alle auf einen Stand gebracht werden. Ansonsten wird alles versucht, um angenehme Arbeitsbedingungen zu schaffen: Obst, Kaffee & Tee, gerne auch mal Musik während der Arbeit und ein kurzer Smalltalk in der Küche, während man auf den Kaffee wartet.

Kommunikation

Man trifft immer auf offene Ohren - sowohl bei der Geschäftsleitung als auch bei den Teamleitern.

Gehalt/Benefits

Das Grundgehalt ist solide, das mit Provisionen aufgebessert werden kann.

Gleichberechtigung

Sofern ich es einschätzen kann, werden alle Mitarbeiter gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Aufgrund der unterschiedlichen Kunden befasst man sich auch mit den unterschiedlichsten Themengebieten. Langweilig wird es daher eher nie. Außerdem kann man sich in den Bereichen SEO und Usability weiterbilden.