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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei NVAG Logistik die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
NVAG Logistik
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
NVAG Logistik
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man kann sogar mit dem Chef lachen er hat immer ein offenes Ohr und steht hinter seinen Mitarbeitern

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bei der Firma Nordfriesland Logistik es ist kein Problem mit dem Chef auch Dinge zu besprechen der kümmert sich sofort drum und findet immer die passende Lösung

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle stehen sie hinter ein fassen mit an lassen einen nie allein

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Perfekt hat man ein Anliegen oder ein Problem wird es sofort erledigt so dass man mit ruhigen Gewissen weiter arbeiten kann

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