Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei nxt milestone die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Durch Remote-Work ist man sehr flexibel. Auch die Möglichkeit im Berliner Office zu arbeiten ist super.
Teamarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen findet regelmäßig statt.
Flache Hierarchien. Feedback Gespräche finden regelmäßig statt und tragen zur eigenen Entwicklung bei.
Offene direkte Kommunikation. Es werden wöchentliche Jour Fixe und Meetings gehalten damit alle Abteilungen miteinander kommunizieren können und den aktuellen Stand kennen.
Eigene Aufgaben und neue Ideen können jederzeit angesprochen werden. Ebenso werde die auch umgesetzt.
Vertrauen und Zusammenhalt werden groß geschrieben.