Leider hat sich vieles geändert…
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb meiner Abteilung war stets ein harmonisches und familiäres Miteinander! Wir haben als Team super funktioniert und auch außerhalb der Abteilung unterstützt. Leider kann man das nicht über jede Abteilung sagen. Es herrschen Unruhen, Unzufriedenheit und teilweise auch sehr große Ungerechtigkeiten. Es wird geprägigt, dass konstruktive Kritik immer gern angesehen ist… egal wo man dieses äußert , die neue Vorgesetzten Ebene , bestehend aus ehemaligen Daulto Mitarbeiter, ist unantastbar! Kritik wird toxisch und narzisstisch abgewiesen und es wird versucht den Ball zurückzuspielen.
Lieber wird in Kauf genommen , dass alt eingesessene Mitarbeiter der Firma Octopus gehen, als zu reagieren. Mitarbeiter die über 300-500 Überstunden geleistet haben und sehr viel für das Unternehmen getan haben.
Sehr schade…
Image
Es leidet …. Qualität wird immer schlechter ! Die Handwerkerehre geht verloren und ist langsam gleichzusetzen mit Gartenlaubenbau!
Kollegenzusammenhalt
Wie erwähnt in meiner Abteilung unfassbar gut. Außerhalb eine katastrophale Situation.
Vorgesetztenverhalten
Wie erwähnt … Null Sterne und weniger .
Kommunikation
Wäre es möglich hier 0 Sterne zu vergeben, würde ich es tun. Kommunikation zu meinem direkten Vorgesetzten und dem Director Service gleich 0. Man wurde ignoriert und nicht beachtet. Die Leidtragenden waren leider die Kollegen in meiner Abteilung , da wir ohne Entscheidungen nicht weitergekommen sind. Nun wird es nach meinem Austritt so hingedreht, dass andere Dinge viel höhere Priorität gehabt hätte und die Arbeit meiner Abteilung und besonders meiner Person unzureichend war. Nun wird die Abteilung endlich auf den richtigen Weg gebracht….. nun ja … zum Glück kennen alle die Wahrheit . Auch Versuche mit anderen Führungskräften zu sprechen und etwas zu bewegen , war erfolglos.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist super wie ich finde und das einzige was die Leute hält!