Furchtbare Zustände, der Führungsstil der Pflegedienstleitung ist nicht professionell. Personalmangel ohne Ende.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ökumenisches Hainich Klinikum GmbH Mühlhausen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Einen Wechsel in der Pflegedienstleitung wäre zu empfehlen. Viele Mitarbeiter , auch langjährige haben das Unternehmen aufgrund der Führungskultur verlassen.
Arbeitsatmosphäre
Gibt es nicht, sobald eine entstehen könnte werden Teams getrennt
Kommunikation
Viel Klatsch und Tratsch hinter dem Rücken
Work-Life-Balance
Ständiges einspringen, keine Wertschätzung
Vorgesetztenverhalten
Bisher das schlechteste was ich in einer Klinik erlebt habe.
Gleichberechtigung
Gibt es nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Werden verschlissen
Arbeitsbedingungen
Nicht auf dem aktuellen Stand
Gehalt/Sozialleistungen
Mittelmäßig, mittlerweile bezahlt die freie Wirtschaft mehr
Karriere/Weiterbildung
Brandschutz, Apotheke und Hygiene. Mehr WB gibt es nicht
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen