Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gutes Team und vertrauensvoller Umgang mit den Chefs
Keine Unternehmensbeteiligung
Mehr interne Schulungen
Gutes team
offen, fairer Umgang. Freiraum im eigenen Bereich. Die Chefs stehen hinter mir! Fehler werden angesprochen und nicht nachgetragen.
manchmal wenig Zeit zum persönlichen Austausch
Fair, ehrlich und freundlich
Zu wenig Kontakt, da viel unterwegs
Mehr Präsenz auf Baustellen
Tolle Athlosphäre
Recycling wird gelebt
Tolles Team
Manchmal etwas spät
Parkplätze, Getränke, Äpfel, Vorgaben von den Eigentümern sind klar festgelegt
Die tatsächliche Wertschätzung gibt es nicht, nur die theoretische
Nicht nur Wertschätzung auf Karten schreiben, sondern auch umsetzen. Ja viele Mitarbeiter haben unterschiedliche Anforderungen, aber letztendlich verbringt man auch viel Zeit auf der Arbeit mit den Vorgesetzten und Kollegen. Es könnte so einfach sein!
Rauher Ton, alte Einrichtung, kalt, lustlos
Ich glaube durchwachsen…
Flexible Arbeitszeiten, das ist okay. Jeder muss sich selbst managen.
Man muss Eigeninitiative ergreifen
Okay
Sonnenenergie wird genutzt
Sehr viel Luft nach oben. Man hat das Gefühl, jeder arbeitet für sich alleine
Okay
Tagesformabhängig, sehr launisch, präzise Anweisungen, teilweise sehr fordernd
Luft nach oben, Möbel sind alt und zum Teil zusammengewürfelt, hier wird nicht viel wert darauf gelegt.
Man redet oftmals mit den falschen Leuten und nicht mit denen, die es betrifft
Okay
Arbeit gibt es genug, da wird es keinem langweilig
Wenn du deine Arbeit zufriedenstellend erledigst, hast du auch ein hohes Maß an Freitheiten
Manch Vorgesetzter könnte problemlos in eine Steckdose fassen, so schlecht wie er leitet
Bei der Vergütung der einzelnen Mitarbeiter deutlicher unterscheiden, wer was kann & vor allem auch macht & wer letztlich nur auf "seinem" Fahrzeug sitzt, sprich eben nur eine Tätigkeit übernimmt.
Unter Kollegen in der Branche etwas verrufen
Rücksicht wird stets genommen auf bestehende Termine. Wenn man früh genug Bescheid gibt, wird alles mögliche versucht, dass man zur benötigten Uhrzeit pünktlich beim Termin ist
Könnte ein wenig mehr auf die Leistung geachtet werden, anstatt auf das Alter. Wenn einer so gut wie alles fahren kann, wenig Schäden produziert, stets auf sein Fahrzeug achtet uvm. ist es doch völlig uninteressant, wie alt dieser ist. Wer viel leistet, sollte auch dementsprechend belohnt werden.
Familiärer Zusammenhalt
Dieser Punkt scheint mir generell Verbesserungswürdig, unabhängig von der Bewertung dieses Unternehmens
Alle sind gleich, jedoch manche gleicher.
Sehr, sehr abwechslungsreich.
Man hat den Eindruck wirklich etwas zu bewegen. Das macht stolz!
Die Anforderungen sind klar, hier muss man Leistung bringen, dass muss man wollen. Ich habe es geliebt.
Konsequent an den offenen Themen dran bleiben und dem Thema Kommunikation noch mehr Aufmerksamkeit schenken. Insgesamt ist es aber JAmmern auf hogem Niveau, da kenne ich ganz anderes.
Ich dag nur Abbruchbundesliga :-)
Die Anforderungen an den Job sind machbar, wer einen 9 to 5 Job sucht ist aber falsch.
Es gibt eine Akademie, diese muss aber noch weiter ausgebaut werden.
Solides Gesamtpaket.
der ist wirklich toll. Ich war Teil eines Teams!
Top! Jeder wird an seiner Leistung benemssen. Vom Jungspund bis zum Betriebsrentner, bei uns findet man alles :-)
Überwiegend korrekt, man kann wirklich vieles mitnehmen.
Könnte manchmal etwas offener sein
Kein Tag ist wie der andere. Hier wird wirklich was bewegt, nicht nur BAumaschinen. Mit dem Tempo muss man klar kommen.
Halbwegs nette Arbeitsumgebung, solange es nicht politisch wird. Für kurze Gespräche in der Küche reicht es aber zumindest.
Wie schon erwähnt sehr konservativ, gerade wenn es um Themen wie LGBTQIA+, Gleichberechtigung oder moderne Arbeitsgestalltung geht, ist vermutlich auch viel der Branche zuzuschreiben. Von Einem Unternehmen welches von sich selber behauptet für die Zukunft zu bauen erwarte ich einfach mehr Einsatz in der Richtung.
Homeoffice war zum anfang der Pandemie zwar sehr schnell und gut eingerichtet, danach aber wieder vermehrt abgebaut.
An der Kommunikation muss noch gearbeitet werden, etwas mehr Zeit nehmen bevor interne Dinge beschlossen werden um Mehraufwand zu vermeiden, Abläufen mehr Struktur geben
Sehr konservativ
Man muss sehr flexibel sein
Wenig Aufstieg und Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt ist mittelmäßig, Jobrad und Betriebliche Krankenzusatzversicherung sind netter Bonus. Je nach Position Firmenfahrzeug möglich.
Photovoltaik Anlage auf dem Dach, mehrere Fahrzeuge im Fuhrpark mit hybrid und Elektroantrieb
Werden respektiert
Solide, erwarten viel
Absprache Mangelware, vieles könnte verhindert werden wenn man sich einfach 5 Minuten zusammen setzen würde um auf den gleichen Nenner zu kommen.
Sehr konservativ
Oft das selbe
Das Gehalt
Alles, außer das Gehalt welches man jedoch nicht lange bezieht; es sei denn man ist Perfektionist.
Hier muss man funktionieren; wenn nicht folgt die Kündigung
Nicht alles ist Gold was glänzt
Wenn die Hierarchie nicht stimmt, kann es nicht funktionieren
....
Keiner zahlt diesen Stundenlohn, doch wenn man bedenkt, dass es einem nach einem Schadensfall vom Gehalt abgezogen wird, dann kann man auch bei jeder anderen Firma für 3 Euro weniger arbeiten.
Keine Einwendungen
Die einzigen die zumindest Oberflächlich zusammenhalten; aber was auch tun, wenn durch eine Meinung der Arbeitsplatz auf dem Spiel steht?
Keine Probleme
Katastrophal, bitte keinen Schaden und keine Krankmeldung; führt zur Kündigung
Fantastisch, wenn man es denen überlässt, die sich etwas besser auskennen.
Kein Mitredebedarf
S.o.
Sehr abwechslungsreiche herausfordernde Situationen
Fällt mir spontan nichts ein
Bereits erwähnt
Grundsätzliches überdenken
Man wird zugeschüttet mit Arbeit, am besten ist man schläft dort, dann ist das Pensum zu bewältigen
Naja
Work ja Life nein
Ressourcen und Umwelt sind ein Fremdwort genauso wie Sozial.
Kollegen sind alle ziemlich Nett
Alter spielt keine Rolle Hauptsache es wird gearbeitet
Ziemlich Unterschiedlich
Nun ja immerhin gibt es eine.
Nun es wird viel gesprochen, aber wenig mit Inhalten oder über das was wichtig wäre.
Gehalt passt Karriere wahrscheinlich möglich wenn man sich unterwirft.
Alle sind gleich manche gleicher
Durchaus je interessanter je mehr Probleme
Wenn es Probleme gibt, gibt es immer eine Lösung. Selbst bei den Chefs steht die Türe immer offen.
Ich habe nicht nur bei einem Arbeitgeber gearbeitet. Es gibt immer etwas was nicht ultra super ist, aber hier wäre das Meckern auf hohem Niveau und das brauche ich nicht.
Ich finde es wird außerhalb zu viel geschimpft. Oft auf der Basis von Nichtwissen. Das stört mich, weil es den Tatsachen nicht entspricht.
Dadurch, dass wir schnell gewachsen sind ist immer viel Arbeit da. Aber nichts ist schlimmer, als Langeweile im Job. Da vergeht der Tag nicht.... Schön ist, dass man sich die Zeit relativ frei einteilen kann. So kann man auch viel Arbeit mit der Familie unter einen Hut bringen.
Jeder hilft jedem, das gefällt mir. Es gibt keine schlechten Kollegen.
Klar und fair
Schöne helle Arbeitsräume und tolle PC Ausstattung.
Austausch über die Arbeit und Informationen über die Firma gibt es regelmäßig.
Meine Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant. Wir verbessern uns stetig und führen Neuerungen ein. Hier kann ich meine Ideen mit einbringen.
So verdient kununu Geld.