3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Bewertungen von Bewerbern
transparent, aufgeschlossen und sehr freundlich
Bewerber/inHat sich 2019 in Augsburg als Mitarbeiter Customer Service beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Was können Sie an Kollegen nicht ausstehen? Wie gehen Sie mit stressigen Situationen um?
- Gründe für Wechsel, Lebenslauf,
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ein nette Ausbilderin, die sich sehr engagiert zeigt.
Bewerber/inHat sich 2018 in Augsburg als Auszubildende Industriekauffrau beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Anmeldung sollte besetzt sein.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gespräche sehr angenehm, aber Prozesse zu langwierig
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen in Augsburg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Den Recruitingprozess absspecken und schnelles Feedback geben. Zudem wird erst in einem dritten und somit finalen Gespräch über Konditionen (Gehalt, Urlaub etc.) gesprochen. Ich hätte gerne schon während des Zweitgesprächs über die Kondidtionen gesprochen um zu wissen, ob OFS als Arbeitgeber für michin frage kommt. Die Gespräche waren beide sehr freundlich und professionell. Einige meiner Fragen wurden allerdings sehr ausschweifend beantwortet, sodass man einige Male vom aktuellen Thema abkam und meiner Meinung nach etliche Infos gegeben wurden, die nicht wirklich relevant waren.
Bewerbungsfragen
Fragen zu Wechselgründen, Englischkenntnissen, Wahl des Studiums und auch zu einzelnen Aufgabenbereichen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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