Finger weg, Ausbeuterei von Mitarbeitern!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirklich tolle Bekleidung mit guter Qualität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht an Personalgehältern massiv sparen und sich dafür Luxus gönnen.
Verbesserungsvorschläge
Mit Mitarbeitern kommunizieren, sie nicht differenzieren. Nicht ständig erniedrigen sondern sie auch mal wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
leidet durch Verhaltensweisen der oberen Chefetage
Image
Sehr wichtig, bloß nichts negatives. Auch wenn Mitarbeiter im Recht stehen geht hier Kundenzufriedenheit vor.
Work-Life-Balance
Überstunden können nicht abgebaut werde. Ständiger Personalmangel, so dass oft mehr gearbeitet werden muss.
Karriere/Weiterbildung
Viel versprechen und Gerede für nichts. Nur Hinhalte Politik!
Gehalt/Benefits
Mindestlohn allgemein für Mitarbeiter: Filialleiter verdienen gerade mal 2 Euro mehr Stundenlohn als ihre Verkäufer
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jedes Teil kommt einzeln getütet an, hier kann man nicht mehr von Umweltbewusstsein reden
Kollegenzusammenhalt
durch den Vorgesetzten werden Kollegen oftmals gegeneinander ausgespielt
Umgang mit älteren Kollegen
gute langjährige Kollegen werden nicht wertgeschätzt
Vorgesetztenverhalten
Leider nicht professionell. Wird oft über andere Kollegen und Mitarbeitern gelästert. Wo Probleme sind, wird gerne weggeschaut, nicht fähig zu kommunizieren.
Arbeitsbedingungen
sehr oft auf abklatsch, da ständig Personalmangel. Dies führt dazu, dass gewisse Arbeiten nicht immer zur Zufriedenheit durchgeführt werden können
Kommunikation
wenn man gerade brauchbar ist sehr gut, wenn nicht, dann wird man nicht
mehr beachtet.
Interessante Aufgaben
Arbeit macht Spaß, aber auch nur so lange, wie man nicht ständig untergebuttert wird, wir wären ja alle keine Manager