Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,6Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 2,4Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wirklich tolle Bekleidung mit guter Qualität
Die Kollektion
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Bezahlung,schlechte Vorgesetzte.
Nicht an Personalgehältern massiv sparen und sich dafür Luxus gönnen.
Zugehäuft mit Ware, unterbezahlte Verkäufer
Verbesserungsvorschläge
Auf das Personal eingehen anstatt es der Reihe nach auszutauschen
Mit Mitarbeitern kommunizieren, sie nicht differenzieren. Nicht ständig erniedrigen sondern sie auch mal wertschätzen.
Mehr Wertschätzung, nicht alles als selbstverständlich sehen, nicht zuhäufen mit Arbeit
Auf bitte um Kündigung in Probezeit keine Antwort erhalten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von okaidi germany ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Menschen im Team mega
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von okaidi germany ist Gehalt/Benefits mit 1,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Mindestlohn
Mindestlohn allgemein für Mitarbeiter: Filialleiter verdienen gerade mal 2 Euro mehr Stundenlohn als ihre Verkäufer
Knapp über Mindestlohn
Unterbezahlt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Viel versprechen und Gerede für nichts. Nur Hinhalte Politik!
Keine Möglichkeit
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- okaidi germany wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet okaidi germany schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen okaidi germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei okaidi germany als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.































