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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Filialleiter arbeitet so gut wie Nie bis 20:00, er ist nicht Kritik fähig , Prangert Fehler in der Chat Gruppe.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Filialleitung
Verbesserungsvorschläge
Darauf achten das die Filialleiter sich nicht wie Götter benehmen
Arbeitsatmosphäre
Zwischen Kollegen Konkurrenz kampf
Work-Life-Balance
Kein freier Tag in der Woche Garantiert
Vorgesetztenverhalten
Nicht Kritikfähig , Nicht Vorbildlich, Nicht erreichbar , Arbeitet fast Nie bis 20:00
Kommunikation
Es werden wichtige Informationen nicht Kommuniziert
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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