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Bewertung

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Ehrliche bewertung.

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Unna gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Backoffice und einige Arbeitskollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

1.Den Umgang mit Mitarbeitern, von Geschäftsführer seite.
2.Das Provisionsmodell
3.Unbezahlte Fahrzeit

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsführung überdenken. Mitarbeiter mehr wertschätzen und nicht nur den Eigennutzen anstreben um jeden Preis.

Arbeitsatmosphäre

Auch wenn der Umsatz mehr als passt (min 20%mehr als gewünscht), reicht es nicht um früher zu gehen, die 8h vor Ort müssen sein+ (unbezahlte an/abfahrt).

Image

Unglaublich tolle Kunden, die mit guter Arbeit sehr zufriedenzustellen sind. Dadurch ist das Image der Firma auch top.

Work-Life-Balance

Die ist gegeben, wenn man keine Familie, Hobbys oder anderweitige ablenkungen hat.

Karriere/Weiterbildung

Nur wenn es die Geschäftsführung möchte.

Gehalt/Benefits

Unterer durchschnitt trotz prämiensystem. Das Prämien-System ist auf Jahresbasis und die Geschäftsführung kann dadurch die Provision einbehalten, indem sie den Mitarbeiter kündigt vor jahresende. So ist es in meinem Fall.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nur profit bedingt.

Kollegenzusammenhalt

Da eher angst den Job zu verlieren, als ein gutes miteinander wichtig ist, gibt es sowas nicht .

Umgang mit älteren Kollegen

So wie sie es mir zugetragen haben und wie ich es mitbekommen habe, nicht gut.

Vorgesetztenverhalten

Mir gegenüber: in 12 Jahren das schlimmste.

Arbeitsbedingungen

Durchwachsen.

Kommunikation

Mit den Backoffice Mitarbeitern klappte es immer zu 100%, die Geschäftsleitung war nur erreichbar um schlechtes feedback zu geben.

Gleichberechtigung

Absolut keine.

Interessante Aufgaben

Nur interessante Kunden.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.