Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

ONMA 
Online 
Marketing 
GmbH
Bewertung

Ich arbeite sehr gerne hier

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei ONMA Online Marketing GmbH in Hannover gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Dass das Positive gesehen wird und man sich so gut es geht, anpasst. Man hat hier nie einfach den Kopf in den Sand gesteckt.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Wir geben schon unser Bestes und passen uns den Gegebenheiten immer wieder an.
Es gab Homeoffice und dann eine Unterteilung des Personals, sodass immer nur so viele Leute in der Agentur waren, dass man Abstand halten konnte. Überall steht Desinfektionsmittel und auf Risikogruppen wird ebenfalls separat Rücksicht genommen.

Kommunikation

Absprachen könnten manchmal noch einheitlicher sein. Aber ansonsten sehr respektvoll und vor allem unter den Kollegen immer angenehm!

Work-Life-Balance

Die Möglichkeit der Gleitzeit besteht. Es wird immer Rücksicht genommen und auch auf private Situationen eingegangen. Außerdem kann man jederzeit Wünsche und Kritik äußern, sodass man auch hier eine Lösung findet.

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer super einfach, aber alle Seiten sind jederzeit bemüht, dass es sich bessert. In den meisten ist es sogar sehr gut, da es aber wenige Aussetzer gibt nur vier Sterne. Auch hier kann man Feedback geben und dann wird gemeinsam daran gearbeitet.

Interessante Aufgaben

Super abwechslungsreich :-)

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung könnte für manche Kollegen noch etwas besser sein. Aber ansonsten fehlt es einem an nichts!

Gehalt/Sozialleistungen

Der Branche geschuldet natürlich nicht gleichzusetzen mit einem Konzern, aber wenn man sich hier mal bewiesen hat und sein Bestes gibt, sind die Aufstiegschancen gegeben.

Karriere/Weiterbildung

Man kann jederzeit den Wunsch äußern eine Fortbildung zu besuchen und sogar eigene Angebote heraussuchen. Wenn man dann gut argumentiert wird gerne in Weiterbildung investiert! Absolutes Lob in diesem Punkt.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden