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ONMA 
Online 
Marketing 
GmbH
Bewertung

Das Praktikum schlechthin.

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ONMA Online Marketing GmbH in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das einem immer Potenziale aufgezeigt werden, um sich selbst zu verbessern. Außerdem muss ich sagen, dass die Erfahrung, für die ONMA gearbeitet zu haben, immer einen positiven Eindruck bei mir hinterlassen wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles im grünen Bereich.

Verbesserungsvorschläge

Persönlich empfinde ich gerade das junge Team und den kreativen Geist dieser Firma sehr erfrischend. Jedoch hat man teilweise das Gefühl, dass das junge Team versucht das zu sein, was es nicht. Ich glaube das man das Authentische nicht außer acht lassen sollte: Lockerer Umgang und z.B. die Firma mit wärmeren Farben versehen um eine bequemere Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Manche würden es sogar als gut empfinden ein geerdetes Unternehmen vorzufinden wo alles sein Platz hat und wo kein Staubkrümel liegt, jedoch finde ich ein etwas "verspielteres Arbeitsklima" (Beispiel Büroräume: AirBnB und Three Rings) zum Alter des Teams passender. Außerdem denke ich, dass dieses Konzept arbeitsmotivierender wäre.

Arbeitsatmosphäre

Sehr entspannt, doch auch sehr professionell.

Kollegenzusammenhalt

Man geht oft abends weg. Sehr geile Truppe!

Vorgesetztenverhalten

Die Hierarchien sind sehr flach.

Interessante Aufgaben

Ich denke man die Möglichkeit, schon in sehr kurzer Zeit mit sehr anspruchsvollen Aufgaben vertraut zu werden.

Arbeitsbedingungen

Arbeitszeiten sind teilweise etwas lang, man kann sich aber daran gewöhnen. Außerdem wird zu oft auf zu banale Dinge wie Sitzposition oder Handynutzung hingewiesen, dass mich teilweise sehr an die Schule erinnert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Müll wird getrennt, und es ist immer sehr sauber. Schon fast zu sauber.

Gehalt/Sozialleistungen

Man bekommt zwar hier und da eine Pizza spendiert und führt das ein oder andere sehr konstruktive Gespräch, allerdings können es sich nicht viele leisten, 3-6 Monate ohne finanzielle Gegenleistung zu arbeiten. Eine kleine Anerkennung hätte man pro Monat bestimmt verkraften können.

Image

Die ONMA pflegt ihr Image und ist ist sich auch dessen bewusst! Weiter so!


Kommunikation

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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