Arbeitgeber mit Herz, Vertrauen und Entwicklungspotenzial
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist grundsätzlich gut, auch wenn es hin und wieder Optimierungspotenzial gibt. Es wird aber aktiv daran gearbeitet, Abläufe transparenter und klarer zu gestalten.
Kollegenzusammenhalt
Absolut tolles Team - Man hilft sich gegenseitig, tauscht sich offen aus und hat gleichzeitig Spaß miteinander. Das Wir-Gefühl ist stark und neue KollegInnen werde schnell integriert.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist in der Regel ausgewogen - Man sollte seine Arbeitsstunden aber selber im Auge behalten. Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sorgen dafür, dass berufliche und private Bedürfnisse gut miteinander vereinbart werden können.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist von Vertrauen und Wertschätzung geprägt. Feedback wird offen und konstruktiv gegeben als auch angenommen und die Kommunikation findet auf Augenhöhe statt.