Miteinander statt Gegeneinander, auch Bereichs- und Abteilungsübergreifend
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier ist Team nicht "Toll Ein Anderer Machts" - mega Zusammenhalt zwischen Kollegen und Vorgesetzten. Offene und ehrliche Fehlerkultur.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
punktuell hohe Arbeitslast
Verbesserungsvorschläge
Arbeitslast besser aufteilen, Team Events nach Corona
Arbeitsatmosphäre
Es fehlt der Austausch im Büro, wird bestimmt wieder kommen.
Image
Image der Firma besser als extern wahrgenommen.
Work-Life-Balance
Arbeitslast in Wellen, je nach Kundenanliegen und Unternehmensstrategie
Karriere/Weiterbildung
Interne Workshops nehmen fahrt auf, extern folgt hoffentlich bald.
Gehalt/Benefits
Es gibt Zuschüsse und Altersvorsorge, Luft nach oben ist beim Gehalt natürlich immer vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung im neuen Büro leider nicht mehr konsequent, kein Wasser mehr aus Plastikflaschen.
Kollegenzusammenhalt
Einer für alle und alle für einen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrungen der älteren Mitarbeiter wir wertgeschätzt und abgefragt.
Vorgesetztenverhalten
selten top-down Entscheidungen, finden gemeinsamer Lösungen und Strategien, alternativ immer einen Plan in der Schublade
Arbeitsbedingungen
Sehr, sehr schöne Büros mit unglaublich netter Dachterrasse.
Kommunikation
Flurfunk durch Corona nahezu zum erliegen gekommen, da nahezu alle MA im Homeoffice sind.
Gleichberechtigung
Es zählt nur die Leistung, Bereitschaft und der Wille - der Rest hat keine Bedeutung. Leider aktuell nur Männer im Management.
Interessante Aufgaben
Eigenen Impulse und Ideen gerne gesehen.