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7 von 25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Work-Life-Balance
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 71%
Score-Details

7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

So So....

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teamspirit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird nur an Geld gedacht und nicht an die mentale Gesundheit der Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre im Office war immer super. Man wurde immer unterstützt wenn man seine Kollegen brauchte (egal ob es im privaten oder beruflichen Kontext war)
Es wurde viel gearbeitet aber auch viel gefeiert und auf die eigenen Erfolge und die Erfolge des Teams angestoßen.

Work-Life-Balance

Personalberatung heißt viele Stunden arbeiten.
Man wird in manchen Positionen auch dafür belohnt (fetter Bonus) aber nicht in allen.
Wenn du um 18:00 Uhr nach Hause gegangen bist... oh oh

Kollegenzusammenhalt

TOP TOP TOP!!!
Ich habe tolle Menschen kennengelernt, die letztendlich wie meine Familie waren :)

Umgang mit älteren Kollegen

Es gab keine älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Meine Manager haben immer auf Augenhöhe mit mir gesprochen (bis auf eine Ausnahme). Man konnte offen mit ihnen sprechen, ohne Angst zu haben dass es unprofessionell aufgenommen wird

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro, in dem es schön hallt wenn 12 Leute auf einmal telefonieren.
Keine Laptops, Keine Arbeitshandys und während Corona mussten wir unseren privaten Laptops nutzen

Kommunikation

Die Kommunikation innerhalb unseres Teams in Berlin war super. Wenn man von London spricht eher nicht. Wir hatten wöchentliche Round Up Calls bei denen Berlin nur Teilnehmer war und gar nicht richtig mit eingebunden wurde. Man wurde mal beklatscht, wenn man einen Deal gemacht hat. Aber mehr war nicht drin.

Interessante Aufgaben

Es ist halt immer das Gleiche. Tag ein, Tag aus


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Professionell und Familiär geführtes Unternehmen mit guten Entwicklungsmöglichkeiten für engagierte Mitarbeiter.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

TEAM

Arbeitsatmosphäre

Es wird einander geholfen

Work-Life-Balance

hatte es selten so schön

Kollegenzusammenhalt

Super Atmosphäre im Team.

Vorgesetztenverhalten

Respektvoller Umgang und immer gut gelaunt!

Kommunikation

Tools zur Kommunikation, Management informiert gut

Interessante Aufgaben

Lernst immer etwas neues!


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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harte Arbeit zahlt sich aus!

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bonusprogramm, Mitgliedschaft im Fitnessstudio für alle, kostenloses Frühstück am Montag, kostenloser Kaffee und Bier. Tolle Leute und das Verdienstpotential.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Mangel an büroübergreifender Kommunikation und die Arbeitszeiten können manchmal lang sein.

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation zwischen London und Berlin könnte viel besser sein.

Da Berlin ein kleineres Team ist, wäre es schön, wenn man sich an einigen Londoner Veranstaltungen stärker beteiligen würde.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute atmosphäre es ist das, was Sie von einem Verkaufsumfeld erwarten. Manchmal ist es harte Arbeit, aber die Teambeziehungen sind sehr gut und unterstützend.

Work-Life-Balance

Rekrutierung wird niemals eine gute Work-Life-Balance bieten, aber die Belohnungen machen es Ihre harte Arbeit und Mühe wert.

Karriere/Weiterbildung

Wenn Sie Ihre Ziele erreichen, werden Sie befördert. So einfach ist das.

Gehalt/Benefits

Das Bonusprogramm ist sehr gut. Einige Berater verdienen über 6000 Euro pro Monat. Es gibt auch 2 Feiertage, an denen Sie teilnehmen, wenn Sie Ihre Ziele erreichen. Weitere Preise werden das ganze Jahr über für gute Leistungen verliehen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alles ist elektronisch, sie versuchen, möglichst kein Papier zu verwenden.

Kollegenzusammenhalt

Ein Großteil des Teams kommt nicht aus Berlin, daher ist das Team sehr eng und verbringt viel Zeit zusammen außerhalb der Arbeit. Sie lieben es, Spaß zu haben und gehen normalerweise freitags zum Kareoke.

Kommunikation

Ich denke, die Kommunikation zwischen London und Berlin könnte viel besser sein.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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NICHT ZU EMPFEHLUNG!!! Optimus Search hat nichts mit PersonalBERATUNG zu tun.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team & Büro

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Komplettes Konzept überdenken bzw. sich als Tele-Sales Unternehmen verkaufen und nicht als PersonalBERATER.

Arbeitsatmosphäre

Durch das damals existierende Team (extrem hohe Fluktuation) wurde die Arbeit erträglich ..

Image

- vielleicht in England ein guter Ruf, jedoch in Deutschland nicht bekannt..

Work-Life-Balance

Um die zu erwartenden Leistungen und Ziele zu erfüllen werden unzählige Überstunden erwartet, welche nicht vergütet werden.
KEINE Work-Life-Balance vorhanden!

Karriere/Weiterbildung

- keine Learning & Development Aktivität
- keine Weiterbildung
- keine Workshops
- Das "Trainee" Programm besteht aus ein paar Videochats nach England, die man aber nicht wirklich wahrnehmen kann, da die Verbindung/Software/Hardware so schlecht ist, dass man nichts versteht

Gehalt/Benefits

- extrem schlechtes Basisgehalt
- keine Sozialleistungen
- keine Betriebliche Altersvorsorge (obwohl das in Deutschland Gesetz ist)
- extrem wenig Urlaubstage (19 oder 20 waren das)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gut, da kaum Papier verwendet wird.

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team - zumindest als ich dort tätig war. (Inzwischen sind die meisten ebenfalls nicht mehr dort tätig)

Umgang mit älteren Kollegen

es gab keine.

Vorgesetztenverhalten

Gut - immer ein offenes Ohr für Fragen!
Doch die meisten Vorgesetzten sitzen nicht in Deutschland, daher eher wenig bis gar kein Kontakt und Austausch. Innerhalb meiner ersten 3 Monate habe ich nicht einmal die Inhaber kennengelernt.

Arbeitsbedingungen

Positiv:
- tolles Büro
- tolles Team

Negativ:
- Fenster waren nicht zu öffnen
- keine permanent funktionierende Klimaanlage/Heizung
- extrem schlechtes WLAN
- schlechte Hardware!
- keine ergonomischen Büromöbel
- Großraumbüro mit hoher Lautstärke

Kommunikation

- keine regelmäßigen Feedback-Gespräche (außer bei nicht erbrachter Performance-Leistung)
- keine Evaluation guter Leistungen
- die einzige Kommunikation zu Arbeitsprozessen innerhalb des Team erfolgt im "Daily Stand-Up" (welches im Wesentlichen daraus bestand, das jeder Mitarbeiter kurz seine Ziele für Tag mit dem Team teilt)
- kein Brainstorming, Ideenaustausch, etc.

Interessante Aufgaben

- Jeden Tag der selbe Ablauf (Die Dauer, wie lange du am Telefon warst bestimmt deine Performance)
- keine Abwechslung im Approach an die Firmen (Telefonterror an Firmen - bis man hoffentlich den richtigen Manager an die Leitung bekommt - "vorbeischummeln" an Sekretärinnen)
- kein Raum für eigene Ansätze, Ideen, etc.
- kaum bis überhaupt kein persönlicher Kontakt zu Firmen / Managern


Gleichberechtigung

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Loved working here; great company, positive, fun atmosphere in a stylish office and surrounded by exceptional people!

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Office Dog
- Location
- Work-Space
- Encouragement from peers and supervisors I.e. Team spirit
- Incentives: Prizes and Events
- Money
- International and dynamic start-up environment

Really enjoyed working here- would definitely recommend to a friend or anyone who wants to achieve a successful career in recruitment, whilst working in an international environment

Verbesserungsvorschläge

Flexible lunch and break hours

Arbeitsatmosphäre

Young, dynamic start-up atmosphere; hard-working yet fun environment (even incorporated mini-gold in the office!) where everyone supports, pushes and encourages each other to succeed

Work-Life-Balance

Intense, but rewarding work during office hours and lots of perks outside- great building, with great views, in the centre of Berlin. Colleagues are sociable outside of work and events (great chance to meet and network with other people) and trips for the entire company (London and Berlin) are held regularly throughout the year, as incentives.

Karriere/Weiterbildung

The fantastic, intensive training programme which Optimus now offer is great, especially if you are new in the recruitment industry - very experienced and successful people mean you can learn from the best!

Kollegenzusammenhalt

Very close-knit and supportive like a family

Vorgesetztenverhalten

Open-minded, passionate and driven! Really encouraging and make work very enjoyable

Arbeitsbedingungen

As mentioned, the smart, modern office is based in the centre of Berlin. Includes free coffee, tea and beer (for after working hours of course) and a free breakfast is provided every Monday morning to kick-start through those Monday mornings.
Also now have a gorgeous office dog who has become part of the Optimus family.

Interessante Aufgaben

Interesting tasks which vary on a daily basis


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Optimus Search - Teamwork & Ehrgeiz

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Teamspirit
-Weiterbildungsmöglichkeiten
-Zentrale Lage
-Team Event
-Motivation
-Geld

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmophäre, ist das was das Unternehmen ausmacht. Teamwork/Zusammenhalt, Ehrgeiz und unsere Pub Abende machen die Firma besonders.

Image

Das Image von Optimus wird oft schlecht geredet. Ich find, dass man mal hier gewesen sein muss um sich vom gegenteil zu überzeugen.

Wer nicht darauf hinaus ist, Geld zu verdienen eine unglaublich starke Teambindung zu erleben, der wäre hier falsch.

Work-Life-Balance

Das man im Rekruitment hart arbeiten muss ist kein Geheimnis. Wer viel leisten möchte muss auch lange und hart dafür arbeiten. Es wird natürlich immer gerne gesehen ,wenn man das Engagement aufbringt und länger auf der Arbeit bleibt, es ist jedoch kein Muss.

Karriere/Weiterbildung

Die Karrierechancen sind hier für jeden gleichberechtigt. Durch regelmäßige Trainings um das Wissen aufzufrischen und neue Methoden beizuringen sind die Weiterbildungsmöglichkeit hier definitiv gegeben.

Kollegenzusammenhalt

Bei Optimus wird an einem Strang gezogen. Wenn was bei einer Person nicht so klappt wie es klappen sollte, stehen alle hinter derPerson und versuche zu helfen wo sie nur können.

Arbeitsbedingungen

Wer keine Ansprüche an einem 5 Sterne Büro hat wird hier nicht enttäuscht. Wir haben eine super Lage mitten in der City und werden mit Kaffee/Tee und frischen Obst täglich versorgt.

Gehalt/Benefits

Das Fix Gehalt bei Optimus reicht zum Leben und sich mal was zu gönnen, man kann jedoch nicht sagen, dass man dadurch Reich werden kann. Die Motivation liegt jedoch generell auf der Provision, bei der man absolut nicht auszusetzten hat.

Gleichberechtigung

Die Gleichberechtigung der Mitarbeiter ist hier abolut gegeben!

Interessante Aufgaben

Vielefältige Aufgaben sind durch die Vielfältigkeit der Kandidaten und Mandanten gegeben und der unterschiedlichen Rollen/Positionen die man zu besetzten hat, welche mal mehr herausfordernd als die anderen sein können.


Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

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Tolles Team und tolle Atmosphere!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

- einzigartig, Kollegen sind super, Musik im Büro nebenbei und jeder hat genug Raum für die eigene Arbeit

Work-Life-Balance

- lange Stunden, die im Recruitment allerdings normal sind.. es gibt Konkurrenz und die Deals zählen. Wer mehr investiert, erhält nachher auch mehr und wir haben Manager im Unternehmen, die mit 25 schon das erste Haus gekauft haben. Jeder hat eigene Ziele und sollte dementsprechend dafür arbeiten!

Karriere/Weiterbildung

- man bekommt Support, wo man ihn benötigt, sei es in der Unterstützung von den Directors, dem eigenen Manager oder auch allen anderen Kollegen
- auch das Training, wenn man startet ist einzigartig, man erhält direkte Unterstützung des Directors und hat die Möglichkeit, einen ganzen Monat seine Kenntnisse zu stärken, bevor man dann 100% im Team geben kann

Gehalt/Benefits

- gute Komissionsstruktur, man kann eine Menge Geld machen und man hat Möglichkeiten and unvergesslichen Trips teilzunehmen, wenn man sein Target

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- selbst Kollegen und auch Manager aus anderen Teams haben immer ein offenes Ohr!

Kollegenzusammenhalt

- einen Zusammenhalt, den ich so noch nicht erlebt habe. Jeder kommt mit jedem zurecht, auch an einem stressigen Tag gibt es Kollegen, die einen motivieren oder zum Lachen bringen

Umgang mit älteren Kollegen

- tolles Team und eine Atmosphere, die man selten vorfindet, jeder kommt mit jedem zurecht, man geht gern mit seinen Kollegen auch nach Arbeitsschluss mal ins Pub und man bildet sogar Freundschaften ausserhalb

Kommunikation

- schnelle Wege, die Directors sitzen direkt mit im Büro und die Manager am selben Tisch, wenn etwas ist, dann kann man es direkt ansprechen.

Interessante Aufgaben

- jeder Tag ist verschieden!


Image

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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