Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen, die bei OPUS DC | Dres Weiss, Weiss und Partner Zahnärzte eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,3 von 5 Punkten.
Patient ist nur eine Nummer.
Personal wurde aufgefordert mit persönlichem Kürzel (um zu prüfen ob es getätigt wurde) eine positiv Rezession auf Bewertungsportalen zu schreiben.
Quartalsbesprechung nach Feierabend (Arbeitszeit waren somit 14 Std)
Mehr Zeit für eine vernünftige Ausbildung.
Geregelte Pausenzeiten.
Festgelegte Dienstpläne.
Verständnis für Krankheitsbedingten Arbeitsausfall.
Nicht vorhanden. alles musste in windeseile passieren. Aufgesetzte Partystimmung bei Geschäftsfeiern (erscheinen war „Pflicht“)
Leistungsdruck und Geld ranschaffen.
An 3 von 5 Arbeitstagen ohne Pause gearbeitet, Trinken und Essen nur im vorbeigehen. 160 Überstunden in einem Jahr die man mit einem Werbegeschenk vom Dentaldepot begleichen wollte.
damals lag der Azubi-Gehalt im Mittelfeld.
die Chefs sind arrogant, überheblich und geldgeil!
mit den Assistenzärzten war es zumindest erträglich
ab Tag 1 der Ausbildung war man in jedem Tätigkeitsbereich, obwohl für viele Dinge erstmal die Ausbildung hätte abgeschlossen sein müssen. Viele Aufgaben die nicht zum Berufsbild gehörten.
breites Spektrum, viel gesehen
billige Arbeitskraft, so auch der Umgang mit Azubis. Chefs kannten einen nicht mal.
Events
Ausbildungsmaterial bzw Schulbücher wurden nicht erstattet, man bleibt auf den Kosten sitzen.
Ebenso Fahrtkosten obwohl es andere erstattet bekommen haben, läuft leider in dem Thema unfair ab
Ausbildungsverügutung der Azubis anpassen, nicht nur von den Assistenten, auch von den Azubis im Büro
Unter Kollegen sehr entspannt
Man macht viele Überstunden
Leider war es unter dem normalen Tarif was echt schade ist.
Meine damaligen Ausbilder waren sehr gut, nur leider sind diese gegangen und man musste sich das meiste Wissen selber aneignen, man war sein eigener ausbilder..
Ist ok, mal hat man Tage, da ist es total stressig ist und mal hat man Tage, da ist es ruhiger
Viele Einblicke in verschiedenen Bereichen, egal ob Verwaltung, Rezeption oder in der Assistenz
Siehe oben
Ist vorhanden, man grüßt sich aber es gibt leider viele Azubis bei denen die Kinderstube versagt hat
Dass einem die Möglichkeit geboten wird auf Anfrage in eglichen Bereich der Klinik schnuppern zu dürfen, sei es Die Verwaltung, die Assistenz oder an der Rezeption
bei Opus läuft alles immer sehr Harmonisch, allerdings gibt es durchaus Tage die sehr anstrengend für das gesamte Team sind weil zeitweise sehr viel los ist, aber dementsprechend wird man auch belohnt für die Arbeit die man hier mehr hat als in einer gewöhnlichen Zahnarztpraxis
Wer bei Opus gelernt hat, hat alles gesehen was es zu sehen gibt und hat dementsprechend auch große Karrierechancen.
Gewöhnliche Schichtarbeit mit der entsprechenden Stunde Pause, die einem zusteht, ist jetzt nichts besonderes, aber wird vom Arbeitgeber fair durchgezogen
Opus zahlt einem als Azubi ein Gehalt, welches das empfohlene Gehalt für Azubis übersteigt, was ich sehr fair finde.
Sowohl erfahrene als auch frische Zahnärzte, die nicht nur jedes Gebiet der Zahnmedizin abdecken, sondern dadurch dass sie auch an unterschiedlichen Orten gelernt haben, eine riesige Bandbreite an fachspezifischem Wissen weitergeben können.
Auf jeden Fall gegeben, wobei man mit stressigen Situationen umgehen können muss. Bei Opus zu arbeiten macht Spaß, ist aber auch anspruchsvoll.
Dadurch dass von der Kinderzahnheilkunde über die Implantologie und Prothetik bis hin zu regelmäßigen Kontrollen und Zahnreinigungen alles geboten ist, könnte dieser Beruf nicht vielseitiger sein als bei Opus.
Wie schon beschrieben verfügt die Klinik über eine enorme Bandbreite, von der man als Mitarbeiter unglaublich viel mitnehmen kann.
Im Grunde genommen ist der Respekt unter den Arbeitskollegen mehr als nur ausreichend.
Viele Einblicke in die Zahnmedizin
Wertschätzung der Mitarbeiter
Druck, Überstunden, schlechte orga
Von 7-21 Uhr (Schicht) in der Ausbildung. Überstunden an der Tagesordnung.
Andere verdienen viel mehr - aber ist noch im Rahmen
Es wird gebrüllt und geschrieen - wenn man krank ist ist man unten durch
Viele Aufgaben - aber auch viele Überstunden und Aufgaben die mit der Ausbildung nichts zu tun haben.
Das haben nur die Ärzte untereinander - alle anderen erhalten keine Wertschätzung
Sommerfest
Schlechte Compliance
Azubis und Mitarbeiter wertschätzen. Angemessene Bezahlung wäre von Vorteil
Viele nette Mitarbeiter aber auch viele Stierköpfe
Sehr viele Überstunden....
Weit untertarifliche Vergütung
Und keine Erstattung der Arbeitsmaterialien
Rauer Ton, wenig Zeit Dinge zu erklären
Kein Wechsel der Aufgaben
Manche Mitarbeiter denken man sei deren Buttler
Mein Büro, die netten Mitarbeiter/Kollegen
Mein Ausbilder fördert mich , und hilft mir immer weiter
Super Team und Umfeld!
Habe sehr viel zu tun, aber das bewerte ich positiv
Sehr viel Wissensvermittlung, dadurch auch viel zu lernen
Man hat sehr früh selbstständig Aufgaben zu übernehmen