Kontinuierliche Verbesserung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gemeinsame Veranstaltungen (Sommerfest, Weihnachtsfeier, etc.)
Möglichkeit eines E-Bike als Jobrad
Sozialleistungen
Mitarbeiterrabatte
Respektvoller Umgang im Team
Familie steht an erster Stelle
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In manchen Situationen sollten die Kollegen/in besser angehört und mit einbezogen werden.
Verbesserungsvorschläge
Auf Jobmessen das Unternehmen präsentieren als guter Arbeitgeber der Region
Ausbau der Kommunikation durch das Team und den Vorgesetzten
Weiter an der Kontinuierlichen Verbesserung arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, da vieles für den Teamzusammenhalt gemacht wird.
Image
Leider ein schlechtes Image, dies kann ich so leider nicht bestätigen aus meinen Erfahrungen.
Work-Life-Balance
ist sehr gut, das Unternehmen ist sehr familiär. Sollte etwas mit der Familie sein ist es kein Problem und es wird kurzfristig Urlaub genehmigt. Ebenfalls gibt es keine Probleme wenn man Urlaub benötigt, dieser wird in den meisten Fällen genehmigt.
Karriere/Weiterbildung
Sollte einem ein Schulungsbedarf auffallen wird dies aufgenommen und in den meisten Fällen durchgeführt. Sollten diese Weiterbildungen einen Nährwert für Mitarbeiter und Unternehmen erzielen, so steht einem keiner im Weg.
Gehalt/Benefits
in erster Linie kommt es auf die Verhandlungen im Vorstellungsgespräch an. Für weitere Gespräche stehen die Vorgesetzten immer zur Verfügung. Es werden Sozialleistungen und Bonus wie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld in der Regel bezahlt. Wie in anderen Unternehmen auch gute Leistung = Faire Bezahlung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird durch den Solarpark versucht umweltbewusst zu sein und es wird ebenfalls sorgsam mit Ressourcen umgegangen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt zwischen Kollegen und Kolleginnen ist in den meisten Fällen tadellos.
Umgang mit älteren Kollegen
Von den älteren Kollegen/in können junge Mitarbeiter neue Skills und Verfahren lernen
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte handelt immer zum besten des Teams, leider treten auch ab und zu andere Situationen auf. Diese sind meist durch beide Parteien Vorgesetzten und Mitarbeiter verschuldet.
Arbeitsbedingungen
Jedem sollte klar sein, dass es im Sommer auch einmal wärmer werden könnte in der Produktion, dies ist aber in den meisten Produktionen ebenfalls so.
Im Sommer werden Getränke für die Mitarbeiter zur Verfügung gestellt.
Durch die gute Lüftung in der Produktion wird der größte Teil des Öls aufgenommen, somit ist ein angenehmes Arbeitsklima gegeben.
Kommunikation
In manchen Situationen könnte diese besser sein, wenn es aber drauf ankommt wird im Team gut kommuniziert.
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeiter wird als Mensch und nicht als Nummer gesehen.
Interessante Aufgaben
Durch den neuen Maschinenpark und die erfahrenen Kollegen sind die Aufgaben abwechslungsreich.