OROVIVO 

AG

Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht der erste Schritt das man Mitarbeiter wertschätzt und nicht alle Taten als selbstverständlich sieht. Offen für Gespräche und Wünsche ist und nicht direkt auf Ablehnung geht, wenn man mal nein sagt.
Gibt noch viele weitere Punkte..

Arbeitsatmosphäre

Im Team selbst alles super.

Image

Wenn man die Sachen durch liest, kann man sich die Frage selber beantworten

Work-Life-Balance

Nein 10-20 Uhr das die Norm und normal

Karriere/Weiterbildung

Ne .. außer man muss verkaufen lernen. Sonst kann man sich alles selber beibringen

Gehalt/Benefits

Lohnt sich nicht. Leute mit Erfahrung sollten es nicht machen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schon viel Papier und Plastik Müll

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

War

Vorgesetztenverhalten

Wenn man eine gute Filialleitung hat gut, aber darüber hinaus auf gar keinen Fall

Arbeitsbedingungen

Ganz oft zu zweit im Store. 10 Stunden arbeiten und dann nicht mal gescheit Pause machen

Kommunikation

Im Team selber konnte man immer seine Anliegen klären, wenn es weiter als im Team geht dann nicht mehr

Gleichberechtigung

Gibt es nicht. Egal mit Erfahrung oder ohne Erfahrung bekommen mehr Geld als Leute mit Erfahrung

Interessante Aufgaben

Nein, alles eintönig

Gut am Arbeitgeber finde ich

NICHTS

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Wertschätzung.. Alles ist normal oder du kannst auch gehen...

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Verkäufer hören.. immer wird vieles versprochen und nie gehalten.. daran mal was ändern..

Arbeitsatmosphäre

Zu viel Druck, dadurch alle angespannt

Image

Leider sehr in den Keller gegangen

Work-Life-Balance

Kann ich nur grinsen

Karriere/Weiterbildung

Keine Chance, wird nicht zugelassen oder für einen Witz von Gehalt

Gehalt/Benefits

Jeder bekommt das selbe.. ob 30 Jahre Schmuckwissen, Kauffrau im EHZ oder gerade Wurst verkauft..

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mal ja, mal nein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Egal ob alt ob jung, du bist nur eine Nummer

Vorgesetztenverhalten

Unmöglich, erst soll man eine Meinung haben und dann ist es doch egal

Arbeitsbedingungen

Zu viel Arbeit drumherum, man ist kein Verkäufer mehr

Kommunikation

Jeder erzählt was anderes

Gleichberechtigung

??????

Interessante Aufgaben

Welche... immer das selbe..

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitskollegen ,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine echte Wertschätzung von Leitung/Bezirk/Zentrale

Verbesserungsvorschläge

Engagierte, selten kranke ,ständig flexibel Angestellte , besser bezahlen

Arbeitsatmosphäre

Geht

Image

Bekannt für viel Verantwortung und zu wenig Geld

Work-Life-Balance

Angenehm

Karriere/Weiterbildung

Gar nicht möglich

Gehalt/Benefits

Viel zu wenig im Vergleich zu ähnlichen Jobs

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Krankheit evtl Problem

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Eigentlich recht gut

Vorgesetztenverhalten

Schlecht, keine echte Wertschätzung

Arbeitsbedingungen

Neutral

Kommunikation

Könnte besser sein

Gleichberechtigung

Lohn mässig sicher unterschiedlich

Interessante Aufgaben

Kunden Vielfalt

Gut am Arbeitgeber finde ich

Angenehme Atmosphäre

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Kurse zur Weiterbildung anbieten, für Führungskräfte, Ausbilder Schein

Arbeitsatmosphäre

Lockere Atmosphäre mit Vorgaben

Image

Zu wenig bekannt

Work-Life-Balance

Möglich

Karriere/Weiterbildung

Schwierig

Gehalt/Benefits

Könnte mehr sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnte mehr sein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Respektvoll

Arbeitsbedingungen

Sauber

Kommunikation

Freundlich

Gleichberechtigung

Nicht immer

Interessante Aufgaben

Herausforderungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Weihnachtsgeld und das Urlaubsgeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzten Verhalten Area Mangerin(Sprachkurs wäre sinnvoll, in andern Berufen wäre sie nicht eingestellt worden)
Technik von gestern alles geht über Frankreich
Qualität des Schmucks
Behandlung des Personals

Verbesserungsvorschläge

Es gibt ein Sprichwort der Fisch stinkt vom Kopf. Die Manager tauschen gerade in dieser Region, wenn du es nicht toll findest bist du eine Schlechte Mitarbeitende

Arbeitsatmosphäre

Der Druck wurde immer größer. Nur in den Filialen unter den Verkäufern war ein bischen Zusammenhalt da. Manager ohne Kompetenz und wird von der Geschäftsleitung gefördert

Image

Hat diese Firma keins

Work-Life-Balance

Es wird das zeit Modell verkauft über die Flexibilität effektiv wird man veräppelt. Sie stellen alles positiv da aber es ist nur skandalös

Karriere/Weiterbildung

Gut es nicht nicht

Gehalt/Benefits

Wer gerne sich gerne an der Nase rumführen lässt sollte dort anfangen. Wird viel versprochen durch die Expansion aber gehalten wird nichts und bezahlen wollen sie auch nichts nur den Managern

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr viel Plastik das schönste war die Nachhaltigkeit Schulung. Wurde nur gemacht weil es Geld gab

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt ältere Kollegen aber hier ist man froh wenn sie gehen.

Vorgesetztenverhalten

Hier ist ein Stern noch Zuviel die Area Managerin der Region Süd/Ost spricht sehr schlechtes deutsch hat null Ahnung muss immer fragen. Nur ein ausführendes Organ ohne jegliche Empathie. Verspricht und hält nichts und es sind immer die andern Schuld hat eine gespaltene Persönlichkeit und weis nichts mehr über was gesprochen wurde. Nur bei ihren Vorgesetzten weis sie sich in Szene zu setzen.

Arbeitsbedingungen

Man muss alles machen Hauptsache es kostet der Firma nichts

Kommunikation

Immer neue Anweisungen die linke Hand weis nicht was die rechte tut.

Gleichberechtigung

Nicht in dieser Firma

Interessante Aufgaben

Wie man es sieht viele Reklamationen
Ware schlechte Qualität was will man erwarten wenn es nur um die Marge geht immer nur am neue Ausreden finden
Es werden immer neue Aufgaben erteilt ohne finanzielle Entschädigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Überhaupt garnichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles. Ausnahmslos.

Verbesserungsvorschläge

Schließt das Unternehmen. Das ist besser für all die armen jungen Menschen die dort in eine Falle tappen. Übrigens ich habe wegen diesem Unternehmen einen Nervenzusammenbruch erlitten.

Arbeitsatmosphäre

Exkremente verbreiten eine bessere Atmosphäre

Image

Scheinheilig. Von außen super einladend, aber im Store ist die Hölle.

Work-Life-Balance

24 Urlaubstage... 164 Stunden Vollzeit---> finden Sie den Fehler

Karriere/Weiterbildung

Keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Persönlichkeitszerstörung ist ein passenderer Ausdruck als Persönlichkeitsentwicklung

Gehalt/Benefits

Knapp über Mindestlohn. Sozialleistungen sind vorhanden.

2. Jahr angestellt kein Cent Gehaltserhöhung.

Die Gehälter entsprechen nicht der Verantwortung die man hat:

- Administrative Arbeit
- Versand
- Kundenkommunikation
- Bestandsauffüllung
- Kassenabschlüsse
- Bestellungen
- Reparatur
- Reinigung des gesamten Stores
- Verkauf
- Dekoration
- Buchhaltung
- Kundenakquise
- Trauringberatung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Plastik ist Programm. Es unterstützt auch keinen fairen Handel.
---> FairTrade

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht beurteilen.
Ich habe nur junge Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Führen sich wie unsere Meister auf.
Sie sitzen ständig hinten im Personalraum oder im Atelier rum nur um sich vor der Vorbildsfunktion die sie sein sollten zu entziehen, sprich Sie wälzen die ganze Arbeit auf die Mitarbeiter ab und hängen ansonsten nur rum.

Arbeitsbedingungen

Modern, aber kein Wunder wenn das Unternehmen dafür das Personal ausbeutet.

Kommunikation

Stehts bemüht.

Gleichberechtigung

Ein von Frauen dominiertes Unternehmen.

Interessante Aufgaben

Wenn es interessant sein soll Schmuck immer und immer wieder aufzufüllen und alles gefühlt jede Woche wieder von Grund auf umzudekorieren und dann wird es direkt nachdem man die Dekoration fertiggestellt hat wieder von dem Vorgesetzten verändert. Das nenne ich Interessante Aufgaben ohne Sinn und Verstand.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Überstunden werden korrekt vergütet
Moderne Ladenausstattung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Menschenunwürdige Behandlung
Systematische Täuschung
Extreme Arbeitsbelastung
Keine Jobsicherheit
Psychischer Druck

Verbesserungsvorschläge

Grundlegende Überarbeitung des Personalmanagements
Ehrlichkeit bei Einstellung bezüglich Vertragsdauer
Respektvoller Umgang mit Mitarbeitern
Realistischere Arbeitsbelastung

Arbeitsatmosphäre

Toxisches Arbeitsumfeld geprägt von permanentem Leistungsdruck und Angst um den Arbeitsplatz. Respektloser Umgang ist an der Tagesordnung.

Image

Nach außen schöner Schein, intern menschenunwürdige Behandlung der Mitarbeiter.

Work-Life-Balance

Nicht existent. Permanente Überstunden und Wochenendarbeit. Privatleben muss komplett hintenanstehen

Karriere/Weiterbildung

Keine Entwicklungsmöglichkeiten. Personal wird nach Gebrauch ausgetauscht.

Gehalt/Benefits

Zwar werden Überstunden bezahlt, aber keine weiteren Sozialleistungen oder Ausgleich für die Belastung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Profitmaximierung steht über allem. Soziale Verantwortung ist ein Fremdwort.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Klare Präferenz für junge, belastbare Mitarbeiter. Erfahrene Kräfte unerwünscht.

Vorgesetztenverhalten

Führung durch Druck und Angst. Keinerlei Interesse an Mitarbeiterbelangen oder -gesundheit.

Arbeitsbedingungen

Physisch und psychisch belastend. Keine Rücksicht auf Gesundheit oder Erschöpfung

Kommunikation

Intransparent und irreführend. Wichtige Informationen werden bewusst zurückgehalten, Versprechungen nicht eingehalten.

Gleichberechtigung

Systematische Bevorzugung "funktionierender" Mitarbeiter, die sich nicht beschweren.

Interessante Aufgaben

Monotone Verkaufstätigkeit unter extremem Zeitdruck. Keine Möglichkeit zur Entfaltung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut

Work-Life-Balance

Es wird drauf geachtet dass jeder einen gerechten Arbeitsplan bekommt. Es ist nun mal Einzelhandeln und kein Bürojob. Die Mütter mit Kindern werden natürlich vorgezogen in der Planung. Es ist geben und ein nehmen

Karriere/Weiterbildung

Jeder der sich entwickeln will hat diese Möglichkeit

Gehalt/Benefits

In der heutigen Zeit wenn alles teuerer könnte das Gehalt auch höher sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird daran gearbeitet von Plastik weg zu kommen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Egal welche Altersklasse, man darf sich dutzen und dadurch entsteht ein Gefühl wir sind auf gleiche Augenhöhe

Vorgesetztenverhalten

Offene Kommunikation, konstruktives Feedback wird gegeben. Es ist immer erreichbar und wenn nicht wird zurück gerufen

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Tagesablauf