kununu Prüfprozess
38 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Das man wenn man Kinder hat diese mitbrigen kann und /oder ohne bedenken früher gehen kann. Man bekommt auch kurzfristig Urlaub.
Man sollte mehr Loben.
Er bezahlt Weiterbildungen bei der IHK
Sehr herzliches Team und tolles Betriebsklima. Guter Umgang mit Kollegen auf eine lockere Art. Man erhält einen großen Spielraum und die Möglichkeit sich zu entfalten. Es gibt immer die Möglichkeit seine eigenen Ideen einzubringen und sie umzusetzen. Wem diese freie Arbeitsweise mit weniger Vorgaben gefällt, der findet mit Orthos den perfekten Arbeitgeber.
Möglichkeit Homeoffice zu machen, Leistungsbezogene Boni einführen, Ziele genauer definieren (klaren Fahrplan mit Fristen), Schulungen für Führungskräfte/Führungsstile vereinheitlichen, mehr Feedbackgespräche.
Ich fühle mich sehr wohl im Unternehmen.
Urlaub wird immer genehmigt. Man kann immer pünktlich gehen und muss keine Überstunden machen. Man darf selbst entscheiden, wann man anfängt. Man darf auch kurzfristig gehen, bei privaten Notfällen.
Wenn man eine gewisse Leistung erbringt und sich anstrengt, hatt man gewisse Aufstiegschancen, allerdings sind diese begrenzt. Weiterbildung ist immer möglich, muss aber aktiv vom Mitarbeiter ausgehen.
Die meisten Kollegen sind sehr freundlich und aufgeschlossen. Der Umgang miteinander ist immer fair und ehrlich.
Auch ältere Mitarbeiter werden eingestellt und es wird eine Lösung gesucht, die Mitarbeiter auch nach Renteneintritt noch im Unternehemn zu intigrieren. Mit steigender Firmenzugehörigkeit erhält man Vorteile wie mehr Urlaubstage.
Der Vorgesetze in meiner Abteilung verhält sich fair und begenet Mitarbeitern auf Augenhöhe. Man darf immer eigene Ideen einbringen und eigene Entscheidungen treffen. Allerdings fehlt ein Feedback in Form eines Mitarbeitergesprächs. Ziele sollten von ganz oben für die gesamte Abteilung und das Jahr vorgegeben werden, da man manchmal etwas planlos Aufgaben erledigt.
Das Arbeitsumfeld ist sehr gut. Der Arbeitsplatz ist mit der nötigen Technik ausgestattet. Küche und Pausenraum sind sher groß. Die Büros sind ausreichend groß und die Lautstärke ist angenehm zum Arbeiten. Schön wäre ein kleiner Bereich, in dem man sich zwischendurch zum Arbeiten aufhalten könnte, mit enstpannteren Sitzmöglichkeiten.
Wenn man eine gute Idee einbringt, wird man immer gelobt und bestätigt. Man erfährt viele Infos zu wichtigen Entscheidungen oder Veränderungen im Unternehmen zeitnah, wenn man nachfragt. Meetings dauern zu lange und sollten mehr zielorientiert gehalten werden. Die interne Kommunikation könnte manchmal etwas besser sein, ist aber nicht schlechter, als in anderen Unternehmen.
Die Auszahlung erfolgt immer pünktlich. Ich bin zufrieden mit dem Gehalt als Einstiegsgehalt, andere Gehälter kann ich nicht beurteilen. Wünschenswert wären: Leistungsbezogene Boni, 13. Gehalt...
Vorgesetzte und Mitarbeiter begegnen sich immer auf Augenhöhe. Manchmal wirkt es so, dass die Sympathie zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter Entscheidungen beeinflusst.
Der gesamte Aufgabenbereich und alle Themen sind sehr spannend.
Immer wieder Investitionen in die Zukunft der der Firma
Freies und selbständiges Arbeiten in der Kundenbetreuung, jeder kann
seine eigene Persönlichkeit verwirklichen, Flexibilität ist jedoch gefragt
Deutsches Traditionsunternehmen
Urlaub wurde noch nie abgelehnt, auch Brückentage immer möglich !
Regelmäßige Weiterbildungen Fachlich und Bildungsurlaub möglich
Versand nach Möglichkeit in Mehrwegverpackung
Fast wie eine große Familie
Ältere Kollegen sind auch nach Renteneintritt noch teil des Teams
Geschäftsführung hat immer ein Offenes Ohr für Probleme
Inhaber geführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien
regelmässig wird in neue Technlogien Investiert, dadurch änderen sich auch die Arbeitsfelder
offene Kommunikation , ab und an kommen jedoch nicht alle Infos bei jedem an !
Immer wieder neue innovativ KFO Produkte Kunden vorstellen und supporten
Es sollte dringend jemand in Entscheidungen eingebunden werden der etwas von seinem Fach versteht und ein objektives und nachvollziehbares System geschaffen werden.
Kollegen sind freundlich aber unmotiviert und haben viel Sorge vor Sympathieverlust der Führung
Überstunden werden erwartet und Urlaub nach Sympathie vergeben.
Gehaltserhöhungen werden mit abstrusen Argumenten abgetan und es wird weit unter Marktwert bezahlt.
Gewinnmaximierung ist das einzige Ziel.
Dringend erneuern / verbessern.
Das ist das Problem an allen Ecken und Enden. Es hört niemand zu und es wird so entschieden wie vorher sowieso schon entschieden. Einfluss Fehlanzeige.
Vielen Dank für Dein Feedback. Die von Dir beschriebenen Erfahrungen entsprechen nicht unserem Anspruch und unserer gelebten Kultur. Daher bedauern wir deine Einschätzung sehr.
Um auf Deine Erfahrungen eingehen zu können, würden wir uns über einen persönlichen Austausch freuen. Melde Dich einfach bei uns.
Die Betriebsleitung hat immer ein offener Ohr. Natürlich klappt auch nicht immer alles sofort, aber zumindest bemüht man sich immer. Tolles Team.
Arbeitszeiten sind sehr gut planbar, Urlaub klappt immer, private Termine können eigentlich imemr geregelt werden
Die Kolleg/innen sind einfach super.
Flache Hierarchien, Betriebsabläufe unkompliziert. Innendienst nett und kompetent
Aufstiegsmöglichkeiten begrenzt
Familiär
Nichts
Alles
Ich wurde auch als Quereinsteiger gut eingelernt.
Hört nicht zu
Hat keine Zeit
Keine Lohnerhöhung
Nur 24 Urlaubstage ohne wenn und aber
Kommunikationsstärke ausbauen.
Tatsächlich Zeit für Home-office lassen
BONIverteilung fair und transparent gestalten
Der Zusammenhalt der Angestellten an sich ist relativ gut.
Ständig wechselnde Kollegen.
Überstunden sind Voraussetzung der Chefetage, natürlich ohne Freizeitausgleich.
Fairer Einstieg, aber auch keine Erhöhung irgendwann möglich. Chef lehnt dies konsequent ab.
VW sagt alles.
Werden wenigstens von der Führungsebene für voll genommen.
Gewinnmaximierung.
Leitung nimmt sich sonst keine Zeit für seine Mitarbeiter
Auto bekommt man, zahlt aber sehr viel
Handy und Tablet bekommt man auch.
Nur das Programm bekommt keiner erklärt.
Eigentlich bekommt man nie was erklärt.
Bei Fragen ist man auf sich alleine gestellt. Keiner geht ans Telefon, Mails werden nach ewigkeiten vllt mal beantwortet.
Die einzige Kommunikation die funktioniert, läuft hinter dem Rücken ab ;)
Ins Auto, zur Praxis, ins Auto, zur Praxis, Heimarbeit.... Jeden Tag.
Supernette Kollegen, gutes Klima. Neueste CAD / CAM Technik, TOP für kieferorthopädische Zahntechnik
So verdient kununu Geld.