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Oskar 
Lehmann 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

11 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 36%
Score-Details

11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unsicheres Fahrwasser und mangelnde Kommunikation

3,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Größtenteils kommt man mit der Belegschaft gut zurecht, es gibt aber Zwiste zwischen einzelnen Abteilungen.

Work-Life-Balance

Länger machen, kein Problem.
Früher gehen, möglich, aber mit Blicken.

Kollegenzusammenhalt

In den einzelnen Abteilungen gibt es Grüppchen, welche zusammen halten. Dies gibt es auch abteilungsübergreifend.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen haben die Möglichkeit der Altersteilzeit. Sind sie weg, kommt keiner nach.

Vorgesetztenverhalten

Manches Mal verständnisvoll und mit dem selben Ziel, andres mal mehr bemüht sich selbst in Schutz zu nehmen.

Arbeitsbedingungen

Das was man zum Arbeiten braucht, ist vorhanden, auch in passablen Zustand.
Sonderwünsche werden gelegentlich abgesegnet.

Kommunikation

An der Kommunikation kann es nicht liegen, die findet nicht statt.

Gleichberechtigung

In der Fertigung, im Werkzeugbau, in der QS, in der Betriebsinstandhaltung und in Führungspositionen gibt es weibliche Arbeitnehmer, im Versand/Lager nicht.

Interessante Aufgaben

Im Alltag ist es grundsätzlich wie im Hamsterrad, alles kommt irgendwann wieder.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Anke Brunsiek, Personalleitung
Anke BrunsiekPersonalleitung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für die ausführliche Bewertung.
Gerne können wir die Punkte Ihrer Bewertung in einem vertraulichen Gespräch durchgehen und uns zu Ihren Erfahrungen austauschen. So kann ich Ihre Sichtweise noch besser verstehen und wir können die Situation gemeinsam verbessern. Ich würde mich freuen, wenn Sie mich bei Interesse unter der Nummer 05236/898-588 kontaktieren.

Es wird immer schlimmer

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zur Zeit noch das man zu den 30 Tagen Urlaub noch 10,5 tage freischicht hat.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang im gesamten Umfeld.

Verbesserungsvorschläge

Will man nicht hören. Es sollte stark an der Führung gearbeitet werden. Menschlich absolut unmöglich

Arbeitsatmosphäre

Es kommt nie was positives.

Image

Würde da nicht wieder anfangen.

Work-Life-Balance

Es hält sich in Grenzen.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht. Wenn man mal was machen möchte wird es nicht weiter beachtet

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung sehr schlecht. Selbst wenn man nach 10 Jahren mal nach einem € mehr fragt kommt nichts

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Teilweise ok

Kollegenzusammenhalt

Teilweise geht es. Aber neue haben es oft leider schwer

Umgang mit älteren Kollegen

Könnte besser sein. Teilweise egal oder man wird genötigt.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise Menschen unwürdig aber richtig.

Arbeitsbedingungen

Es geht man muss das beste draus machen

Kommunikation

Mit Glück bekommt man mal was aktuelles gesagt.

Gleichberechtigung

Hält sich in Grenzen. Wenn gut in den A... kriechen kann ist man besser dran.

Interessante Aufgaben

Gibt es nicht. Man macht seine Arbeit mehr nicht.

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Arbeitgeber-Kommentar

Anke Brunsiek, Personalleitung
Anke BrunsiekPersonalleitung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie uns Ihre Erfahrungen zur Oskar Lehmann GmbH & Co. KG mitteilen.
Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und es tut uns leid zu hören, dass Sie sich in dem Arbeitsumfeld nicht wohl fühlen. Um die Situation gemeinsam mit Ihnen verbessern zu können, würde ich mich freuen, wenn Sie mich für ein Gespräch kontaktieren. Rufen Sie mich dazu gerne unter der Nummer 05236/898-588 an.

Guter Arbeitgeber im Mittelstand

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hochwertige Arbeitskleidung wird gestellt, guter Kontakt zum Vorgesetzten.
Auf Nachhaltigkeit wird geachtet.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Anke Brunsiek, Personalleitung
Anke BrunsiekPersonalleitung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben. Es freut uns sehr, dass Sie das Mit- und Füreinander bei OL sowie unsere Grundsätze zum Thema Nachhaltigkeit positiv wahrnehmen und bewerten.

Nicht mehr zu empfehlen

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Manche Mittarbeiter ganz nett.
Gehalt oke

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gleichberechtigung = 0
Bist du nicht der Liebling vom Vorgesetzten hast du es sehr schwer.

Aufstiegschancen auch gleich null.

Mehr Gehalt brauch man nicht ansprechen. Immer gehts dem Unternehmen nicht gut.
Kein Geld (Reklamationen ohne ende)
Die Erwartung das man mehr tut, mehr Bereiche kann, wird aber erwartet.

Verbesserungsvorschläge

Der oberste Vorgesetzte im Bereich Logistik sollte seine ekelhafte Art mal in Griff bekommen. Außerdem sollte er mal anfangen wieder etwas Menschlicher zu denken und zu handeln und nicht nur seine unnötigen Prozesse im Blick haben.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Anke Brunsiek, Personalleitung
Anke BrunsiekPersonalleitung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, die Oskar Lehmann GmbH & Co. KG zu bewerten. Gerne möchte ich Ihre Sichtweise besser verstehen, damit wir uns durch hilfreiches Feedback weiterentwickeln können. Deshalb biete ich Ihnen an, sich vertraulich unter der Rufnummer 05236/898-588 bei mir zu melden. Ich freue mich auf einen Austausch mit Ihnen.

Familienunternehmen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

absolut gutes Klima

Kollegenzusammenhalt

Generell ein guter Zusammenhalt


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Familienunternehmen mit Potential

3,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In den unteren Strukturen absolut gutes Klima. Nach oben hin wird es jedoch angespannter.
Zwischen den einzelnen Abteilungen/Arbeitsbereichen ist größtenteils distanzierte Atmosphäre.

Work-Life-Balance

Im Schichtbetrieb ist es relativ starr. In den Bereichen mit Normalarbeitszeit gibt es Flexzeit. Hier gibt es ein festes Zeitfenster der Anwesenheitspflicht. Die restliche Zeit kann flexibel, in Berücksichtigung der eigen Aufgaben, geplant werden.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung und Hierarchie an.
Generell aber ein guter Zusammenhalt.

Kommunikation

Über den sogenannten "Flurfunk" bekommt man meist mehr und vor allem schneller Informationen bzw. Entscheidungen mit.
Bei den Entscheidungen wird oft in den oberen Hierarchien alles fest gemacht und den Betroffenen dann die vollendeten Tatsachen präsentiert.
Über Kollegen wird gerne gesprochen, aber nicht mit Ihnen. Ebenso ist die Entlohnung unterschiedlich und absolutes Tabuthema.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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7 Jahre hat es Spaß gemacht dort zu arbeiten, aber seit 2 Jahren kann ich jedem nur davon abraten

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tarifgebunden, Betriebsvereinbarung welche ausnahmsweise mal FÜR den Arbeitnehmer gut sind.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Betriemsklima ist sehr schlecht geworden, wissentlich zu viel Arbeit für zu wenig Personal, was dann widerum an verpflichtenden Samstagen in 2 Schichten abgearbeitet werden muss. Sehr hoher körperlicher und psychischer Druck. Für Probleme gibt es quasi keine Hilfe, alles wird heruntergespielt und man wird für dumm verkauft.

Verbesserungsvorschläge

Es sollte mehr auf den einzelnen Arbeitnehmer eingegangen werden

Arbeitsatmosphäre

0 Wertschätzung, Druck ohne Ende, Fehler werden gesucht, man ist nur eine Personalnummer, welche überall hin geworfen wird, wo es passt.

Image

Inzwischen herrscht ein sehr schlechtes Betriebsklima

Work-Life-Balance

Eine Woche vorher erfährt man, dass jeder dazu verpflichtet ist, für 6 Wochen Samstags in 2 Schichten (6:00-22:00) Mehrarbeit zu leisten. Hat man dort etwas privates geplant, interessiert sich niemand dafür, das muss dann abgesagt werden.
Gerade bei 3-Schicht hat man somit gar keine Freizeit mehr.

Karriere/Weiterbildung

Nur sehr limitierte Auserwählte, man hat sehr schnell einen schlechten Ruf

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt bleibt gleich, Arbeit und Aufgaben wird um 100% mehr.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist man zu oft krank, ist man sehr schnell dauerhaft unten durch

Vorgesetztenverhalten

Absolut keinerlei Sozialkompetenz!

Interessante Aufgaben

Immer immer mehr Aufgaben, für weniger Personal. Arbeitet man als Maschinenbediener, bestimmen die Maschinen die Arbeitsgeschwindigkeit. Ist man zu langsam oder kommt man kurz aus dem Rythmus bricht sehr schnell Chaos aus. Alles andere wird nun ausschließlich den Verfahrensmechanikern auferlegt und das ist mittlerweile nicht mehr schaffbar.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Nach aussen Hui aber Führungskultur, ehrlichkeit beständigkeit nicht vorhanden. Ein miteinander ist unerwünscht.

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt wird pünklich überwiesen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde offenheit gegenüber der Belegschaft

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte sollten mehr nach ihren sozialen Kompetenzen eingestellt werden.

Arbeitsatmosphäre

Stark nachlassend. Selbst selbstverständlichkeiten wie ein guten Morgen werden seitens der Abteilungsleiter nicht mehr gepflegt.

Work-Life-Balance

" interessante" Ansichten zu aktuellen Ereignissen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alles was Geld bringt ist erlaubt

Vorgesetztenverhalten

Seit Sommer 2020 sind sehr viele Abteilungsleiter und 1 GV gegangen. Die meisten ohne Ersatz. Das führt zu sehr viel Unruhe im Betrieb.

Kommunikation

Ausschließlich Stille Post Prinzip


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mein Bewertung

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Anke Brunsiek, Personalleitung
Anke BrunsiekPersonalleitung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Um Ihre Situation, die Sie zu dieser Bewertung veranlasst hat, gemeinsam mit Ihnen verbessern zu können, würde ich mich freuen, wenn Sie mich für ein Gespräch kontaktieren.
Wir können dann zusammen Probleme, aber auch Lösungsvorschläge besprechen. Rufen Sie mich gerne unter der Telefonnummer 05236/898-588 dazu an.

ehemals tolles Unternehmen

3,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Oskar Lehmann durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 20% der Bewertenden würden Oskar Lehmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Oskar Lehmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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