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OSTEC
Oberflächen-
und
Schichttechnologie
GmbH
Unternehmenskultur

Klipphausen

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei OSTEC Oberflächen- und Schichttechnologie die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

OSTEC Oberflächen- und Schichttechnologie

Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance

JobFür mich

Umgang miteinander

Resultate erzielenZusammenarbeiten

Führung

Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen

Strategische Richtung

Stabilität sichernVeränderungen antreiben

OSTEC Oberflächen- und Schichttechnologie

Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

Offen und transparent informieren oder Mitarbeitenden Freiräume geben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0

Arbeitsatmosphäre

Gibt es nicht

Februar 2024Bewertung lesen

1,0

Kommunikation

Fremdwort für die Chefs

Februar 2024Bewertung lesen

1,0

Vorgesetztenverhalten

Katastrophal

Februar 2024Bewertung lesen

1,0

Interessante Aufgaben

Aus schei....Gold machen

Februar 2024Bewertung lesen

1,0

ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

AG ist zu keiner Zeit bereit sich auf den AN einzulassen, geschweigedenn sich um die Belange seine seiner Angestellten zu kümmern. Zahlungsmoral lässt zu wünschen übrig, Null Kompromissbereitschaft usw.

Januar 2024Bewertung lesen

1,0

KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

besteht hier nicht

Januar 2024Bewertung lesen

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

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